Populære kategorier
Administrativ ledelseHR ManagerFoU naturvitenskap og teknikkFoU samf.vitenskap og humanistiske fagAnnetLege/TannlegePsykiatri- og psykologitjenesterSosialtjenesterSykepleie- og omsorgstjenesterOrganisasjonsutviklingJournalistikkKommunikasjonsrådgivningHelse/SosialKirke / Undervisning / ForskningOffentlige lederstillingerAnnetBarn & oppvekstGrunnskoleVideregående skoleTilbake til søket
Lørenskog kommune – Norges beste kommune å jobbe i
Vi har satt oss som mål at Lørenskog kommune med sine 4 000 ansatte skal være Norges beste arbeidsplass, hvor alle skal oppleve å bli anerkjent og sett. Oppgavene våre skal være meningsfylte og motiverende, og vi skal ha mulighet for å utvikle oss. I Lørenskog setter vi innbyggeren i sentrum og som ansatt i Lørenskog kommune skal du oppleve å gjøre en forskjell.
Urban og tett på marka
I Lørenskog har alle 47 000 innbyggere kort vei til alt, ikke fordi det er et lite sted, men fordi sentrum er samlet på en smart måte. Byutviklingen er konsentrert rundt kollektivtilbudene og snart vil sentrumsgata Skårersletta stå klar med trivelige møteplasser, aktivitet og folkeliv. I Lørenskog bor og jobber vi tett på Østmarka, hvor det er gode tur- og treningsmuligheter hele året. Har du lyst på en skitur midt på sommeren, kan du ta den på SNØ – verdens største innendørs skianlegg. Les mer om hvorfor det er bra å jobbe i Lørenskog.
Avdelingsleder i avdeling for brukere med kognitiv svikt og alderspsykiatriske utfordringer i Tjenester i hjemmet
Er du en engasjert leder som ønsker å være med på å forme fremtidens hjemmesykepleie?
Helse, omsorg og mestring i Lørenskog kommune søker ny avdelingsleder til hjemmesykepleien for avdeling brukere med kognitiv svikt og alderspsykiatriske utfordringer
Hjemmesykepleien er organisert i virksomheten tjenester i hjemmet og består av to avdelinger for personer med langvarig hjelpebehov, en avdeling for personer med kognitiv svikt og alderspsykiatriske utfordringer og en tverrfaglig avdeling for kartlegging og mestring.
Tjenester i hjemmet i Lørenskog kommune har som mål å gi et kvalitativt, individuelt, tverrfaglig, koordinert og helhetlig tjenestetilbud til hjemmeboende gjennom fokus på mestring og deltakelse i ulike livsfaser,- ” Hva er viktig for deg?”
Lørenskog kommune ser etter nettopp deg som vil bidra til at innbyggerne i Lørenskog opplever mestring og god livskvalitet – hele livet. Hjemmesykepleien har en viktig rolle i dette arbeidet og har som mål at flest mulig skal kunne bo trygt hjemme lengst mulig. For å oppnå dette stårmestringsarbeid og velferdsteknologi sentralt i møte med våre brukere.
Arbeidsoppgaver
- Personal, budsjett og driftsansvar innenfor eget området
- Ansvar for at de ansatte til enhver tid har kompetanse i forhold til målgruppen for seksjonen
- Motivere og legge til rette for tett samarbeid blant medarbeidere innenfor egen avdeling og ansvarsområde, men også på tvers av virksomheten
- Være en del av et lederteam og bidra aktivt i arbeidet med kvalitet og tjenesteutvikling i virksomheten i tråd med helse- og omsorgsplanen i sektoren
- Utføre oppgaver etter de mål, virksomhetsplaner og budsjettrammer som er fastsatt av administrativ og politisk myndighet
- Bidra til å skape en kultur for læring, forbedring og kontinuerlig utvikling innen tjenestetilbudet
Kvalifikasjoner
- Relevant helse og sosialfaglig høgskoleutdanning.
- Lederutdanning og/eller relevant ledererfaring
- Erfaring fra tjenesteinnovasjon og tjenesteutvikling
- Erfaring med endringsarbeid/endringsledelse
- Erfaring fra arbeid med kognitiv svikt, alderspsykiatri og geriatri er en fordel
- Kjennskap til turnus og arbeidstidsplanlegging
- Evne til å arbeide selvstendig og i team
- God skriftlig og muntlig framstillingsevne, bestått norskprøve skriftlig og muntlig nivå B1 (Norskprøve 3)
- Personlig egnethet vektlegges
Personlige egenskaper
- Du er en strategisk leder og motivator som kommuniserer godt og tydelig
- Du er fleksibel og liker utfordringer
- Du er en samlende leder som takler endringer og ser muligheter som er til det beste for brukere og ansatte
- Du tåler stress og uforutsette hendelser
- Du arbeider strukturert, systematisk og er resultatorientert
- Du er stabil, tilstedeværende og lojal oppover og nedover i organisasjon
Vi tilbyr
- En variert og utfordrende jobb
- Gode støtte funksjoner
- Engasjerte kollegaer og et aktivt og tverrfaglig lederteam
- Fleksibel arbeidstid
- Gode pensjons- og forsikringsavtaler
- Rimelige treningsavtale på treningssenter, helsefremmede aktiviteter og velferdsgoder som blant annet firmahytte
- Vi er en kommune i bevegelse mot digitalisering og innovasjon og tjenesteutvikling
- IA bedrift
- Lønn etter kommunale lønnsregulativer
Som ansatt i Lørenskog kommune må du kunne identifisere deg med våre verdier; åpen, troverdig og engasjert. Lørenskog kommune ønsker å ha mangfold på arbeidsplassene som speiler befolkningen og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke.
I henhold til Offentleglova § 25 kan opplysninger om søkere bli offentliggjort selv om søkeren er bedt om å ikke bli ført opp på søkerliste. Søkere vil få varsel, dersom anmodning om unntak fra offentlighet ikke tas til følge.
Politiattest må leveres før oppstart i stillingen.
Søknadsfrist: 28. mars 2023.
Søk herFakta om stillingen
Firma
- Lørenskog kommune
Nettside
Sted
- Lørenskog
Kategori
- Kategori: Administrasjon / Kontor / Personal/Administrativ ledelse
- Kategori: Offentlige tj. / Forvaltning/Helse/Sosial
- Kategori: Offentlige tj. / Forvaltning/Offentlige lederstillinger
- Kategori: Helse / Omsorg/Sykepleie- og omsorgstjenester
Søknadsfrist:
- 28. mars 2023.
Kontakt
Hilde Haraldsen
- TittelKonstituert virksomhetsleder
- E-posthhr@lorenskog.kommune.no
- Telefon907 56 964