Avdeling virksomhetsstyring (VST) skal sørge for at Brønnøysundregistrene (BR) oppnår mål, har god økonomistyring og effektiv ressursbruk. Seksjon plan og styring er plassert i denne avdelingen og har en sentral rolle for å ivareta dette.

Vi ser etter deg som har solid erfaring med ledelse, og som er opptatt av kvalitet og resultater. Du er utviklingsorientert, har interesse for nye arbeidsmetoder og bruk av ny teknologi. Du har budsjett- og personalansvar for seksjonens 30 medarbeidere og vil inngå i avdelingens ledergruppe.

Seksjonen består av fagområdene virksomhetsstyring, informasjonssikkerhet, budsjett og regnskap, anskaffelser, arkiv/dokumentasjonsforvaltning og internkontroll.

Dine arbeidsoppgaver vil være å:

• lede en seksjon som skal legge til rette for, og følge opp helhetlig virksomhetsstyring
• lede, følge opp og videreutvikle seksjonens medarbeidere
• utrede og forberede saker til toppledelsen
• ha budsjett- og personalansvar
• videreutvikle seksjonen innen organisering og samarbeid internt, og ut mot resten av organisasjonen

Vi ser etter deg som har:

• 3-5 års høyere utdanning i økonomi og styring, ledelse eller annen relevant fagkrets. Realkompetanse med særskilt relevans for stillingen kan kompensere for noe av utdanningskravet.
• kjennskap til og erfaring fra en eller flere av seksjonens fagområder
• erfaring med oppfølging og rapportering
• dokumentert relevant erfaring og solid ledererfaring
• meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne på norsk

Det er fint om du også har erfaring/interesse for teamorienterte arbeidsmetoder.

Du passer inn hos oss hvis:

• du er resultatorientert, helhetstenkende, strukturert og har god gjennomføringsevne
• du er opptatt av kvalitet, løpende forbedring og utvikling
• du har en myndig-gjørende og tillitsskapende ledelsesform som bidrar til selvgående medarbeidere
• du er relasjonsorientert og har evne til å skape godt samarbeid og fellesskap
• du har evne til å inspirere andre, er tydelig og har gode kommunikasjonsevner

• interessante og utfordrende oppgaver innen digitalisering og forenkling av Norge
• et godt arbeidsmiljø med en uformell tone og stor vilje til å skape noe sammen
• gode muligheter for kompetanseheving og en god stipendordning
• utviklingsprogram for unge medarbeidere
• fleksibel arbeidstid med god balanse mellom arbeidsliv og privatliv
• mulighet for noe hjemmekontor etter nærmere avtale og behov
• trening i arbeidstiden med inntil 2 timer i uka, godt utstyrt trimrom, bedriftsidrettslag og ulike velferdsarrangement
• nye og moderne kontorlokaler med fantastisk utsikt over Helgelandskysten
• medlemskap i Statens pensjonskasse som er en av landets beste pensjonsordninger, med gunstig boliglån og gode forsikringsordninger
• hjelp til å skaffe bolig

Stillingen er fast og du vil bli lønnet som underdirektør med årslønn fra kr 790 100 – 935 300 per år, avhengig av utdannelse og kvalifikasjoner. Prøvetiden er seks måneder.

Inkludering og mangfold er en styrke og vi ønsker medarbeidere med ulike kompetanser, fagkombinasjoner, livserfaring og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.

Dersom det er kvalifiserte søkere med funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn, vil vi innkalle minst én søker i hver av disse gruppene til intervju. For å bli vurdert som søker i disse gruppene, det vil si positivt særbehandlet på denne måten, må søkerne oppfylle visse krav. Les mer om kravene på Arbeidsgiverportalen.

Vi oppfordrer søkere til å krysse av i jobbportalen dersom de har funksjonsnedsettelse, hull i CV-en eller innvandrerbakgrunn. Avkrysningene i jobbsøkerportalen danner grunnlag for anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer i sine årsrapporter.

Dersom du har spørsmål om stillingene kan du ta kontakt med avdelingsdirektør Solveig Sverdrupsen, tlf 90 88 02 33.

For spørsmål om elektronisk utfylling av CV kan Jobbnorge kontaktes på tlf. 75 54 22 20 eller e-post, kundeservice@jobbnorge.no