Tag Archives: leder kreftforeningen

Daglig Leder

Brystkreftforeningen er en nasjonal forening med 56 lokalforeninger. Foreningen er politisk og religiøst uavhengig. Sekretariatet har kontor sentralt i Oslo og består av seks ansatte som jobber tett på medlemsmassen, lokalforeningene og hovedstyret i foreningen.

DAGLIG LEDER I BRYSTKREFTFORENINGEN

Brystkreftforeningens formål er å gi hjelp og støtte til personer som har fått en brystkreftdiagnose eller påvist mutasjon i brystkreftgener, og å ivareta deres og de pårørendes interesser. Formålet oppnås blant annet gjennom opplysende virksomhet, likepersonsarbeid, interessepolitisk arbeid overfor politiske og administrative myndigheter, brukermedvirkning, samarbeid med fagmiljøene, utgivelse av medlemsblad og samarbeid med beslektede foreninger nasjonalt og internasjonalt. Brystkreftforeningen ble stiftet i 1992 og har ca. 15 000 medlemmer.

Brystkreftforeningen ser etter en ny daglig leder som kan være med å utvikle foreningen videre i samarbeid med vårt styre, sekretariat og våre lokalforeninger. Vi søker deg som vil jobbe for økt oppmerksomhet rundt brystkreft, og kan samarbeide med bl.a. helsemyndigheter, politikere, media og medisinsk sektor for å sette brystkreftsaken høyt på agendaen. Daglig leder rapporter til Hovedstyret i Brystkreftforeningen ved styreleder.

For å lykkes i jobben må du kunne jobbe selvstendig, men også ha evnen til å jobbe i team og spille andre gode. Du må kunne ta ansvar, men også ha evnen til å se styrken i dine medarbeidere og kunne delegere og gi ansvar til andre.

Ansvarsområder:

·      Daglig ledelse av Brystkreftforeningens sekretariat

·      Personalansvar for Brystkreftforeningens ansatte

·      Økonomistyring og budsjettarbeid

·      Ledelse av organisasjonens prosjekter i samarbeid med hovedstyret

·      Saksforberedelser for Hovedstyret i samarbeid med styreleder

·      Fremme brystkreftrammedes interesser overfor myndighetene

·      Representasjonsoppgaver i samarbeid med styreleder, kontakt med media og politikere

Ønskede kvalifikasjoner:

·      Utdanning på høyskole- eller universitetsnivå

·      Ledererfaring, med gode organisatoriske evner og kunnskap om økonomiarbeid og styrearbeid

·      Erfaring fra frivillig sektor, gjerne helse-/pasientorganisasjoner

·      God skriftlig og muntlig fremstillingsevne

Det vil i tillegg være en fordel med erfaring fra og kunnskap om brystkreft og brystkreftrammedes situasjon.

Som person må du være utadvendt og vant til å omgås mennesker, du må ha gode samarbeidsegenskaper og bidra til et godt arbeidsmiljø. Du må være innstilt på at det vil bli noe helgearbeid og reisevirksomhet tilknyttet stillingen som daglig leder.

Vi kan tilby:

  • Et meningsfylt, sosialt og engasjerende arbeidsmiljø
  • Varierte og spennende arbeidsoppgaver
  • Fast stilling med gode betingelser

Seksjonssjef kreftomsorg (Oslo)

Kreftforeningen er en av de største bruker- og interesseorganisasjonene i Norge, med 113 500 medlemmer, 27 000 frivillige og 190 medarbeidere. Vårt formål er å arbeide for å forebygge og bekjempe kreft samt bedre livskvaliteten for pasienter og pårørende. Inntektene våre får vi fra testamenter, gaver, medlemskontingenter og tippemidler. Vi har hovedkontor i Oslo og distriktskontorer i åtte byer.

Seksjonssjef kreftomsorg (Oslo)

Ved Kreftforeningens hovedkontor i Oslo er det ledig stilling som seksjonssjef kreftomsorg.

Kreftforeningen skal forsterke kreftomsorgsarbeidet inn i ny strategiperiode – og vi søker en ambisiøs leder som skal ha en sentral rolle inn i dette arbeidet.

Kreftsaken berører og engasjerer. Alle kjenner noen!

Vår visjon er et liv uten kreft, og vi jobber for tre overordnende mål:
Færre skal få kreft
Flere skal overleve kreft
Bedre livskvalitet for pasienter og pårørende

Oppgaver:

Seksjon kreftomsorg består av 8 medarbeidere med bred kompetanse innen kreftomsorgsfeltet. Seksjonen er en del av distriktsavdelingen som i tillegg består av 8 distriktskontorer lokalisert rundt i landet. Avdelingen arbeider i tett samarbeid med kommuner og helseforetak, pasient- og likepersonorganisasjoner og ikke minst gjennom frivilligheten.

Kreftforeningen jobber team- og prosjektbasert, og seksjon kreftomsorg er involvert i alle tre hovedmål, men har et spesielt ansvar for målet om bedre livskvalitet for kreftpasienter og pårørende. Seksjonen skal ha spisskompetanse på hvordan Kreftforeningen best mulig kan omsette vår strategi til:

  • Treffsikre og synlige tilbud til pasienter og pårørende lokalt og nasjonalt
  • Lokalt og sentralt påvirkningsarbeid for bedre kreftomsorg
  • Understøtte en kvalitativ god drift av omsorgstilbudene gjennom strukturert fagutvikling, erfaringsinnhenting/-deling og innfasing av nye verktøy
  • Organisere, drifte og gjennomføre nye utviklingsprosjekter/-prosesser rettet mot pasienter og pårørende

Kreftforeningen har store ambisjoner for at innovasjon og nytenkning skal føre til bedre helsetjenester og komme pasienter og pårørende til gode. Seksjon kreftomsorg har en viktig pådriverrolle i dette arbeidet. Seksjonen har også ansvar for økonomisk støtte til vanskeligstilte kreftpasienter.

Kompetanse:

  • Erfaren leder med gode lederegenskaper
  • Relevant høyere utdanning – gjerne innen helsefag, men kan kompenseres ved relevant arbeidserfaring
  • Samfunnsforståelse med god innsikt i frivillig sektors rolle og muligheter i samarbeid med private og offentlige aktører
  • God innsikt i helsesektoren
  • Forståelse for brukerperspektivet og pasienter, pårørende og etterlattes utfordringer
  • Erfaring med å jobbe i tverrfaglige kunnskapsmiljøer
  • Forståelse og interesse for helseinnovasjon og hvordan nye løsninger kan bidra til å heve livskvalitet til pasienter og pårørende
  • Gode kommunikasjonsferdigheter, både muntlig og skriftlig

Egenskaper:

  • Du har godt humør og forstår verdien av å jobbe i team samt utvikle gode relasjoner
  • Du tar initiativ, er fleksibel og har stor arbeidskapasitet
  • Du er helhetstenkende og god til å se nye løsninger
  • Du har høyt engasjement, ambisjoner og gjennomføringsevne
  • Du er strukturert, systematisk og tydelig

Som leder legger du til rette for et godt arbeidsmiljø og for at Kreftforeningen bruker sine ressurser effektivt på tvers.

Personlig egnethet vektlegges.

Arbeid ettermiddag/kveld og noe reisevirksomhet må påregnes.

Vi tilbyr lønn etter avtale, pensjonsordning i Statens pensjonskasse og fleksibel arbeidstidsordning. Vårt arbeidsmiljø skal preges av mangfold og høy kompetanse.

Kreftforeningen har tobakksfri arbeidstid, og vi forutsetter at arbeidstaker er snus- og røykfri i arbeidstiden.

Spørsmål om stillingen kan rettes til avdelingssjef Jacob Conradi, tlf. 976 85 962 eller sentralbord 21 49 49 21.

I tråd med personopplysningsloven ber vi om at alle søknader registreres via vårt rekrutteringssystem samt at det ikke deles sensitive personopplysninger i søknaden. Søknader pr. post eller e-post vil ikke bli vurdert eller besvart.