Økonomisjef
Nittedal kommune har ca. 25 000 innbyggere og omkring 1 200 ansatte og er en vekstkommune med et budsjett på omtrent 2,2 milliarder kroner. Kommunen har i de siste årene bygget nye skoler, idretts- og svømmehaller og vann- og avløpslegg.
I januar 2023 ble kommuneplanens samfunnsdel vedtatt med våre mål og som legger føringer for vårt arbeid. Kommunens overordnede satsningsområder er; være Klima- og miljøvennlig, Livskvalitet hele livet og Engasjement og samskaping. Kommunen har vedtatt en organisasjonspolitikk hvor målet er å utvikle organisasjonen slik at den kan levere på de ambisiøse samfunnsmålene og være attraktiv og fremtidsrettet.
Vi søker en leder som motiveres av samfunnsutvikling og vil være med å bygge Nittedal for fremtiden og sikre økonomisk bærekraft gjennom utvikling av gode fellestjenester.
Vi ser etter deg som trigges av:
- Utviklingsorientering–og har evne til analytisk, strategisk tilnærming til utvikling av tjenesteområdet, og samtidig en iboende nysgjerrighet og motivasjon for endringer
- Gjennomføringskraft – og har evne til å gjennomføre beslutninger, å skape engasjement og involvering
- Relasjonsbygging –og kan vise til erfaringer og egenskaper der du har lyktes i å bygge lag som jobber for samme mål
Økonomienheten består av 16 medarbeidere og er ansvarlig for utarbeidelse av budsjett og økonomiplan, årsmelding og økonomirapporter, samt oppfølging av kommunens økonomi- og virksomhetsstyring, finansforvaltning og innkjøp.
Arbeidsoppgaver
- Implementering av nye verktøy innen økonomiområdet og videreutvikling av økonomi- og budsjettprosessen
- Styrke arbeidet med utreding og analyse, samt virksomhetsstyring
- Utnytte de digitale muligheter og planlegge for videre digital utvikling innen fagområdet
- Styrke samspillet og samskapingen mellom IKT, HR, lønn og økonomi slik at vi utvikler gode fellestjenester
- Budsjett og økonomiplan
- Finansforvaltning
- Investeringsprosjekter
- Eiendomsskatt
- Regnskap og fakturering
- Samarbeid innen videreutvikling av økonomiområdet med relevante kommuner, regionale og statlige aktører til beste for Nittedal
Kvalifikasjoner
- Høyere utdanning innen økonomiområdet er viktig for å lykkes i stillingen
- Erfaring fra arbeid med analyse og økonomistyring, budsjettarbeid og rapportering vil gjøre deg til en meget spennende kandidat
- Erfaring fra tilsvarende stilling eller andre innen kommuneøkonomi er ønskelig
- Erfaring fra å ta i bruk verktøy for økt digitalisering og automatisering av økonomi og øvrige fellestjenester er ønskelig
- Erfaring fra virksomhetsstyring er ønskelig
- Erfaring med samhandling mellom politikk og administrasjon er ønskelig
Personlige egenskaper
Lederforventninger vi har og personlige egenskaper vi ser etter:
- Er synlig og tilgjengelig
- Er kunnskapsbasert
- Setter retning
- Planlegger og gjennomfører, lærer og utvikler
- Skaper engasjement og kommuniserer tydelig
- Har god rolleforståelse og er rollemodell
- Gir rom til å ta ansvar
Vi tilbyr
- En spennende stilling i en kommune i stor utvikling
- En mulighet til å være en del av et sterkt lederteam som skal utvikle gode fellestjenester sammen
- Å få arbeide med organisasjonspolitikk som skal styrke fremtidens kommuneorganisasjon.
- Konkurransedyktige betingelser
- Gode pensjons- og forsikringsordninger
Kommunen har som personalpolitiske mål – å oppnå en balansert alders- og kjønnssammensetning, – å rekruttere personer med innvandrerbakgrunn, -å rekruttere personer med nedsatt funksjonsevne,- å rekruttere uavhengig av livssyn og seksuell orientering.
Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søkeren kan bli gjort offentlige, jfr. Lov om rett til innsyn i dokumenter i offentlig virksomhet (offentleglova § 25). Reservasjon mot oppføring på offentlig søkerliste må begrunnes skriftlig. Søkeren vil bli varslet dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.
