Politiets utlendingsenhet (PU) er et særorgan underlagt Politidirektoratet og har ca. 800 ansatte. PU registrerer og identifiserer asylsøkere. I tillegg er det enhetens oppgave å transportere ut asylsøkere som har fått avslag på søknad om opphold, og andre utlendinger som ikke har lovlig opphold i Norge. Enheten er videre ansvarlig for Politiets utlendingsinternat på Trandum og Utreisesenteret på Gardermoen. PU har samordnings-, koordinerings- og bistandsansvar overfor andre politienheter knyttet til disse oppgavene og er et kompetansesenter for norsk politi på utlendingsområdet.

En personalpolitisk målsetting er å oppnå en balansert alders- og kjønnssammensetning, og å rekruttere flere kvinnelige medarbeidere og personer med minoritetsbakgrunn.

 Politietaten har en medarbeiderplattform som forutsetter at våre medarbeidere er helhetsorienterte, modige, tett på og viser respekt.

Vi ber om at elektronisk søknad benyttes – klikk på linken “søk på stillingen”. Relevante attester og vitnemål/karakterutskrifter skal vedlegges søknaden elektronisk. Om dette ikke er praktisk mulig, ber vi om at disse blir sendt; Politiets utlendingsenhet v/ HR-seksjonen, postboks 8102 Dep, 0032 Oslo.

Jfr. offentlighetsloven kan søkere offentliggjøres på offentlig søkerliste selv om man har bedt om skjerming

Avdelingsleder ved Fellestjenester for juridisk, utredning og støttetjenester

Vår avdelingsleder ved Fellesenhet for juridisk, utredning og støttetjenester går over i ny stilling og vi søker en dyktig og engasjert leder som hans etterfølger. PU har vært gjennom en omorganisering hvor formålet har vært å sikre en ressurseffektiv organisasjon, samt å utvikle enheten til en sentral kompetanse og koordineringsenhet innen politiets utlendingsforvaltning. Høy kvalitet, rettssikkerhet og gode etiske holdninger er hovedfokus i vår organisasjon. Avdelingsleder inngår i PUs ledergruppe.

Avdelingen er nyopprettet og vil bestå av 4 seksjoner med ca. 60 medarbeidere. Stillingsinnehaver skal ha et overordnet plan- og produksjonsansvar, samt økonomi- og personalansvar.

Vi søker en samfunnsengasjert, fleksibel og løsningsorientert person med fokus på resultatoppnåelse og samspill. Den som ansettes må ha evne til å utvikle og drive fram strategier, prioriteringer og policy innen avdelingens fagområder. Videre skal avdelingslederen ha fokus på å planlegge, samt sikre at arbeidet utføres kostnadseffektivt og med høy kvalitet. Stillingen innebærer deltakelse i relevante internasjonale fora. Vi søker etter en samfunnsengasjert leder med gode kommunikasjons- og samhandlingsegenskaper, som er opptatt av å motivere og engasjere sine medarbeidere. Det kan bli vurdert om avdelingsleder skal være en del av jourtjenesten (PM-jour).