Statens jernbanetilsyn (SJT) er tilsynsmyndighet for jernbanevirksomhet i Norge, inkludert trikk og T-bane og for taubaner og fornøyelsesinnretninger. Tilsynet er også markedsovervåkingsorgan for jernbanemarkedet og tilsynsorgan for passasjerrettigheter på jernbane. Vi tilføres stadig nye og spennende oppgaver og er i dag 65 kolleger i et tverrfaglig miljø, med stor aktivitet også i internasjonalt arbeid. Våre verdier er respekt, åpenhet og uavhengighet.
Avdelingsdirektør styring og fellestjenester
Vi søker en avdelingsdirektør til vår avdeling for styring og fellestjenester som vil være medlem av direktørens ledergruppe. Lederen forventes å være engasjert og ta aktiv del i medansvaret for tilsynets samlede resultat- og måloppnåelse og helhetlige utvikling.
Tilsynet fikk ny organisering fra 01.01.2019. En viktig arbeidsoppgave vil være å opprettholde fokus på målet om ett effektivt tilsyn med flat struktur og korte styringsveier. Tilrettelegging for digitalisering og effektiv ressursbruk tilligger også avdelingens fagområde.
Som avdelingsdirektør hos oss vil dine ansvarsområder være:
- Medlem av ledergruppen og delansvar for tilsynets samlede resultat- og måloppnåelse
- Stedfortreder for direktør
- Lede strategi-, budsjett-, og virksomhetsstyringsprosessene
- Ansvar for arbeidsgiverfunksjonen og personal
- Ansvar for virksomhetsrapportering og regnskap
- Ansvar for å tilrettelegge for virksomhetens digitalisering, analyseverktøy og effektivisering
- Personal-, fag-, og budsjettansvarlig for avdelingen
- Mål- og resultatansvar for avdelingen
- Medlem av beredskapsgruppen
Avdeling for styring og fellestjenester består av følgende team:
- Dokumentsenter og IT
- HR og internkommunikasjon
- Økonomi og anskaffelser
I tillegg ligger virksomhetsstyringsfunksjonen direkte under avdelingsdirektøren.
Arbeidsoppgaver
- Lede avdelingen og styre ressurser; menneskelige, faglige og økonomiske
- Følge opp strategi og være oppdatert om endringer som kan påvirke tilsynets interne styring, samfunnsoppdrag og instruks
- Kvalitetssikre og godkjenne vedtak og utgående brev
- Kompetansestyring av avdelingens fagområder
- Bidra til utvikling av avdelingens fagområder og være en faglig støtte for medarbeidere
- Være pådriver for kontinuerlig forbedrings- og effektiviseringsarbeid gjennom digitalisering og ved bruk av analyser
I sammenheng med at tilsynet har arbeidssteder lokalisert i både Trondheim og Oslo, må en del reiser mellom kontorene påregnes. Avdelingen for styring og fellestjenester har ansatte på begge lokasjoner.
Kvalifikasjoner
- Stillingen krever mastergrad, med utdanning innen økonomi, jus eller andre samfunnsvitenskapelige fag
- Relevant ledererfaring med gode resultater
- God kunnskap om strategi, drift og virksomhetsstyring, herunder økonomi/lønn, anskaffelser, IT, arkiv, HR/HMS og service m.m.
- God kunnskap om og erfaring fra statlig virksomhet
- Gode språkferdigheter i norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig
- Trygg på bruk av IKT-verktøy og har grunnkunnskaper om digitalisering
Personlige egenskaper
Du etterlever våre verdier respekt, åpenhet og uavhengighet og bygger ditt lederarbeid på SJTs lederprinsipper lagbygger, veiviser og resultatskaper. I tillegg vektlegges følgende:
- Utviser lojalitet til ledelsens beslutninger og tilsynets styrende dokumenter
- Beslutningsevne- og vilje
- Resultatorientert med et godt helhetsblikk
- Engasjert lagbygger og opptatt av å bygge et inkluderende og utviklende arbeidsmiljø
- God til å lytte og finne løsninger gjennom samarbeid
- Kommuniserer klart og presist i et tverrfaglig miljø
- Selvstendig og strukturert, og har fokus på gjennomføring og god kvalitet i leveranser
Vi tilbyr
- Et utpreget tverrfaglig miljø med høy kompetanse
- Moderne kontorlokaler sentralt på Karl Johan
- Fleksitid og sommertid
- Støtte til arbeidsreise med kollektivtransport
- Plassering i stilling som avdelingsdirektør med årslønn i spenn fra kr 900 000,- til 1 100 000,-. Lønnsplasseringen vil avhenge av kandidatens kvalifikasjoner
- Pensjonsordning i Statens pensjonskasse (fra lønnen trekkes 2% lovbestemt innskudd til pensjonskassen)
Den statlige arbeidsstyrken skal i størst mulig grad gjenspeile mangfoldet i befolkningen, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss, uansett alder, kjønn, funksjonsevne og etnisitet. Vi vil legge forholdene til rette for medarbeidere med nedsatt funksjonsevne.
Vitnemål og attester skal følge søknaden. Vi gjør oppmerksom på at det vil kunne bli foretatt en bakgrunnssjekk tilpasset stillingens karakter.