Tag Archives: leder trysil

Kommunalsjef helse, omsorg og sosial

Velkommen til Trysil: Naturens fornøyelsespark!

Trysil ligger i Innlandet fylke, cirka 21 mil nord for Oslo via Elverum, og 4 mil fra den nye internasjonale flyplassen Scandinavian Mountains i Sälen, Sverige.

Trysil kommune er en attraktiv kommune å arbeide i, bo i og flytte til. Det pågår nå en stor tilrettelegging av boligtomter sentralt i kommunesenteret Innbygda.

Folketallet har økt jevnt de siste årene, og vi er nå rundt 6 600 innbyggere. I vinterhalvåret er vi en av Innlandets største «byer» som følge av at aktiviteten i og rundt Trysilfjellet nær tidobler innbyggertallet. Vi er Norges desidert største skidestinasjon og en av Skandinavias beste sykkeldestinasjoner. 

Trysil er et moderne bygdesamfunn med et aktivt næringsliv og stolte tradisjoner innen kultur og idrett. Innbygda har et rikholdig handels- og servicetilbud. I og rundt Trysilfjellet finner du mange friske aktivitetstilbud både vinter og sommer. Trysil har en offensiv bredbåndstrategi, og alle husstander vil innen utgangen av 2022 ha tilgang til høyhastighetsbredbånd.

I Trysil er det seks kommunale og fem private barnehager, tre kommunale og en private barneskole, en ungdomsskole og en videregående skole. Vi er stolte av å ha både barnehagegaranti og læreplassgaranti.

Trysil kommunes toppledelse består av kommunedirektør og tre kommunalsjefer; helse, omsorg og sosial, oppvekst og kultur, og forvaltning og teknisk drift. Stabs- og støttefunksjonene er delt i tre avdelinger; lønn og personal, økonomi og informasjon. Trysil er vertskommune for IKT-samarbeid med Stor-Elvdal, Åmot og Engerdal (SÅTE-samarbeidet).

Våre rundt 860 ansatte utgjør til sammen 680 årsverk. 

Sammen leverer vi våre tjenester med respekt, likeverd, medvirkning og åpenhet og vilje til endring.

Vil du bidra til strategisk utvikling av fremtiden helsesektor ? – Vi søker Kommunalsjef helse, omsorg og sosial

Da vår nåværende kommunalsjef har fått nye utfordringer søker Trysil kommune en ny fremtidsrettet og løsningsorientert lagspiller.

Dette er topplederstillingen for deg som ønsker å ha posisjon og mulighet til å påvirke og utvikle kommunens helse- og omsorgssektor.

I samarbeid med interne og eksterne aktører vil du sørge for å oppnå mest mulig integrerte og brukerrettede tjenester. Kommunalsjefen er en del av kommunedirektørens ledergruppe og utøver den strategiske ledelsen innenfor sin sektor på vegne av kommunedirektøren. I dette ligger også tett samarbeid med folkevalgte organer, inkludert ansvaret for å organisere og følge opp hovedutvalg for helse, omsorg og sosial.

Kommunalsjef for Helse, omsorg og sosial har ansvar for overordnet planlegging, styring og evaluering av sektorens fagenheter og stab.  Sektoren har totalt rundt 400 årsverk og et netto budsjett på ca kr. 260 mill.

Sektorens ledetråd er ut i fra et helhetlig menneskesyn å levere integrerte tjenester i ett reelt brukerperspektiv. Vi følger mottoet: Hva er viktig for deg ?

Sektoren har sterk tradisjon for innovasjon og aktiv deltagelse i regionale fora og andrelinjens samarbeidsorganer, i tråd med Trysil kommunes motto: Stavtaket foran.

Sektoren har fokus på kompetanseutvikling blant ledere og ansatte.

Kommunen skal i løpet av 2021 vedta ny samfunnsdel av kommuneplanen.

Arbeidsoppgaver

Hovedarbeidsområder

Styre og lede en bred og stor sektor i kommunen med faglig, økonomisk og personalmessig ansvar

Initiere utviklingsarbeid innenfor egen sektor med samarbeid mellom sektorens ulike fagområder

Samarbeide og samhandle på tvers av sektorene i Trysil kommune

Sørge for at saker som legges fram for politiske organer er forsvarlig utredet, og iverksette politiske vedtak for sektoren

Samarbeide med eksterne aktører lokalt, regionalt og nasjonalt

Ivareta og fremme Trysil kommunes verdier og arbeidsgiverpolitikk

 

Kvalifikasjoner

Relevant utdannelse på høgskole- eller universitetsnivå med fagkrets innenfor helsefag og erfaring fra ett eller flere av

virksomhetens fagområder. Du har videreutdanning innenfor ledelse.

Gode lederegenskaper med ledererfaring innen fagfeltet, helst fra offentlig sektor og gjerne fra strategisk toppledernivå.

God økonomiforståelse og økonomistyring.

Kjennskap til og forståelse av samspillet mellom politikk, administrasjon og fag

 

Personlige egenskaper

Vi ønsker en kommunalsjef som

Er en trygg, tydelig og synlig leder som tør, vil og kan.

Er en pådriver, inkluderende, initiativrik og utviklingsorientert.

Evner å innta et helhetsperspektiv på tjenesten, lokalt, regionalt og sentralt

Evner å dra sammen komplekse saksfelt og prioritere deretter

Evne til å sette seg inn i gjeldende lovverk og tariffbestemmelser

Bidrar til å skape gode relasjoner og samarbeid med medarbeidere, tillitsvalgte, folkevalgte og innbyggere

Personlig egnethet for stillingen vil bli vektlagt.

 

Vi tilbyr

En spennende og krevende topplederstilling

Gode muligheter til å påvirke utviklingen av Trysil kommunens tjenestetilbud

En dynamisk organisasjon med kompetente medarbeidere

Et kommunestyre og et politisk hovedutvalg som har ambisjoner, nedfelt i strategiplaner, for sektoren

Gode betingelser – lønn etter avtale og god, offentlig tjenestepensjonsordning

Avdelingsleder – informasjonsavdelingen

Trysil kommune ønsker å være en attraktiv kommune å bo i og flytte til. Vi ønsker å gi et tjenestetilbud med fokus på kommunens brukere. Kommunen vår er i dag organisert med rådmann og tre kommunalsjefer. Videre er stabs- og støttefunksjoner organisert i tre avdelinger; økonomi, personal og informasjon, samt at vi har næringsavdeling med egen næringssjef.

Trysil kommune ligger i Hedmark fylke, ca. 21 mil nord for Oslo og 7 mil nord for Elverum. Vi er ca. 6.570 innbyggere. Vi har seks kommunale og fire private barnehager, tre kommunale barneskoler, to private barneskoler og en ungdomsskole, kulturskole og videregående skole med bredt tilbud. Reiseliv er Trysils største næring. Vi har Trysilfjellet, Norges største alpinområde, og mange friske aktivitetstilbud både vinter og sommer. Trysil er et moderne bygdesamfunn med en aktiv næringsutvikling og med rike tradisjoner innen kultur og idrett. Kommunesenteret har et variert handels- og servicetilbud.

Avdelingsleder – informasjonsavdelingen

Informasjonsavdelingen i Trysil kommune består av informasjon/kommunikasjon, politisk sekretariat, servicetorg og postmottak/arkiv med til sammen 9 ansatte. Vi søker etter en ny avdelingsleder med snarlig tiltredelse.

Vi ønsker en leder som:

  • tør, vil og kan lede avdelingen og Trysil kommunes kommunikasjonsarbeid
  • er god til å motivere medarbeiderne
  • har et strategisk blikk og som forstår samspillet mellom innbyggere, lokaldemokrati og
    den kommunale administrasjon
  • har lyst til å være med å utarbeide en strategisk kommunikasjonsplan for Trysil kommune
  • kan ta redaktøransvar for våre nettsider
  • synes det er spennende å skrive saker til politiske organer på vegne av rådmannen
  • bistår i saksutredning og koordinering av politiske utvalg
  • tar ansvar for at avdelingens tjenester er i samsvar med lover, forskrifter og andre
    sentrale og interne bestemmelser
  • er flink til å tenke nytt, ta initiativ og bidra til videreutvikling
  • klarer å bruke avdelingens samlede ressurser best mulig
  • liker å ha personal- og økonomiansvar

Kvalifikasjoner:

Vi ønsker søkere som:

  • fortrinnsvis er utdannet jurist, gjerne med informasjons- og kommunikasjonskompetanse
  • har ledererfaring og lederkompetanse
  • har gode samarbeidsevner og arbeider selvstendig, strukturert og målrettet i en hektisk
    hverdag
  • har god skriftlig og muntlig framstillingsevne både på norsk og engelsk
  • har gode kunnskaper om forvaltningsloven, offentleglova og arkivlova

Personlig egnethet for stillingen vil bli vektlagt.

Vi kan tilby:

  • en spennende lederstilling
  • et trivelig og hektisk arbeidsmiljø med kompetente kollegaer og medarbeidere
  • lønn etter avtale
  • god offentlig tjenestepensjon
  • Tilsettingen skjer i henhold til lov og avtaler som gjelder for Trysil kommune

Trysil kommune er en IA-bedrift og ønsker mer mangfold. Vi oppfordrer alle kvalifiserte personer til å søke jobb hos oss uavhengig av kjønn, alder, funksjonshemming, etnisk eller nasjonal bakgrunn.

For nærmere opplysninger om stillingen, vennligst ta kontakt rådmann Jan Sævig,  jans@trysil.kommune.no, tlf.: 907 24 937

Trysil kommune søker også juridisk rådgiver til Plan- bygg- og miljøavdelingen – se
våre ledige stillinger på
www.trysil.kommune.no/ledige-stillinger.

Velkommen som søker!

Søknadsfrist: 26.06.18.

Vi tar sikte på å avholde intervjuer i uke 26 og 27.

Om søknaden

Vi krever skriftlig søknad med CV. Bruk vårt elektroniske søknadsskjema. Dette finner du på kommunens hjemmeside – www.trysil.kommune.no. Vi ber om at samtlige punkter fylles ut. Dette gjelder også interne søkere.

Dokumentasjon på utdanning og yrkeserfaring sendes ikke sammen med søknaden. Vi vil be om
disse senere i ansettelsesprosessen.

Fortrinnsrett

I henhold til hovedtariffavtalen (HTA) kap 1 § 2 pkt 2.3 andre ledd og AML § 14-3, har fast deltidsansatte fortrinnsrett til økt stillingsstørrelse. Fortrinnsretten er betinget av at vedkommende er kvalifisert til stillingen.

Søkerliste

Alle søkere vil i utgangspunktet få sitt navn på den offentlige søkerlista. Vi kan gjøre unntak dersom søker oppgir helt spesielle grunner til at vedkommende ikke ønsker navnet sitt offentliggjort. At man ikke ønsker at dagens arbeidsgiver skal få kjennskap til at man er søker, er som hovedregel ikke god nok grunn til at vi unntar søkerens navn fra offentligheten.

Om organisasjonen Trysil kommune

Trysil kommune ønsker å være en attraktiv kommune å bo i og flytte til. Vi
ønsker å gi et tjenestetilbud med fokus på kommunens brukere. Kommunen vår er
organisert slik:

Rådmannsnivå med en rådmann, tre kommunalsjefer for henholdsvis Helse og
omsorg, Oppvekst og kultur og Forvaltning og teknisk drift.
Stabs- og støttefunksjoner organisert i tre avdelinger; økonomi, personal og
informasjon. Næringsavdeling med næringssjef.