Universitetet i Sørøst-Norge har om lag 18 000 studenter og ca. 1900 ansatte. Universitetet er organisert i fire fakulteter, og har undervisnings- og FoU-virksomhet på åtte campus.
Universitetets hovedprofil er å tilby profesjonsrettete, arbeidslivsorienterte og samfunnsrelevante utdanninger, samt anvendt forsknings- og utviklingsarbeid.
Ved Avdeling for utdanning og studiekvalitet er det ledig fast 100% stilling som
Studiedirektør
Universitetet i Sørøst-Norge, USN, er blant landets største høyere utdanningsinstitusjoner med rundt 18 000 studenter og 1 900 ansatte fordelt på åtte ulike campuser.
Universitetet er et samfunnsengasjert og arbeidslivsintegrert universitet. Der de klassiske universitetene fokuserer på grunnforskning og disiplinbaserte utdanninger, fokuserer USN på praksisnær, profesjonsorientert og anvendt forskning og utdanning. Studentene skal møte innovative undervisningsformer og utfordrende studier tett koblet til samfunnets krav og behov. De skal lære å mestre et samfunn og arbeidsliv i endring. Universitetet skal møte de store samfunnsutfordringene med kunnskap og kompetanse som bidrar til praktiske løsninger, strukturelle endringer og nye tenkemåter. En tydelig dedikasjon til FNs bærekraftmål skal prege faglige aktiviteter. Universitet samarbeider tett med samfunns- og arbeidslivet for å realisere denne profilen.
Mer informasjon om virksomheten finner du på www.usn.no.
Ved Avdeling for utdanning og studiekvalitet er det ledig fast 100% stilling som studiedirektør med tiltredelse og hovedarbeidssted etter nærmere avtale. Studiedirektøren har overordnet ansvar innen enhetens administrative områder. Studiedirektøren skal legge til rette for og bidra til at USN har gode resultater og høy kvalitet i all utdanningsrelatert virksomhet innenfor de rammer som blir fastsatt av universitetsstyret eller rektor.
Ved USN er rektor daglig leder for både den faglige og administrative virksomheten i samsvar med de rammer og pålegg som styret fastlegger. På utdanningsområdet støtter og avlaster en viserektor for utdanning rektor når det gjelder både faglige og administrative lederoppgaver. Viserektor for utdanning ivaretar strategisk ledelse, leder universitetets Utvalg for utdanningskvalitet og har linjeansvaret for Avdeling for utdanning og studiekvalitet. Stillingen som studiedirektør har delegert ansvar, myndighet og arbeidsoppgaver fra og rapporterer til viserektor for utdanning.
Avdelingen har administrativt ansvar for universitetets kvalitetsarbeid og institusjonelle utviklingsoppgaver innenfor avdelingens arbeids- og ansvarsområder. Avdelingen inngår i universitetets administrative fellestjenester og gir støtte til fakultetene/instituttene på det studieadministrative området. Studiedirektøren har det overordnede ansvaret for avdelingens driftsoppgaver/saksbehandling, personal- og økonomiforvaltning og utvikling, implementering og oppfølging av administrative prosedyrer og rutiner. Studiedirektøren er saksforbereder og sekretær for Utvalg for utdanningskvalitet. Saksforberedelse og sekretariatsfunksjonen utøves i samråd med viserektor. I samråd med viserektor forbereder studiedirektøren saker for rektor og universitetets styre.
Det søkes etter en leder som
- Har evne til å utvikle avdelingen og fagmiljøet i tråd med USNs strategi slik at enhetens faglige mål blir realisert.
- Bidrar til å utvikle og støtte institusjonelle utviklingsprosjekter som ligger under avdelingens fagområde.
- Følger opp sentrale vedtak innenfor avdelingens saksområde og kvalitetssikrer gjennomføringen av disse, samt initierer opplæring og kompetanseutvikling i organisasjonen om sentrale lover og regler innen avdelingens fagområde.
- Støtter fakultetenes drift og utviklingsprosjekter, bl.a. opptak, eksamen, kvalitetsarbeid, studieporteføljeutvikling.
- Leder arbeidet med utvikling av egnet struktur i enheten på tvers av campus og utvikler og profesjonaliserer avdelingens administrative kapasitet.
- Tar ansvar for at enhetens samlede ressurser brukes effektivt på tvers av campus og i samsvar med de rammer og mål som er gitt av universitetets ledelse.
- Utvikler, implementerer og følger opp administrative prosedyrer og rutiner, sørger for effektiv saksbehandling innenfor arbeids- og ansvarsområder og bidrar til god intern og ekstern samhandling.
- Leder enheten i samsvar med gjeldende lover, forskrifter, reglement, avtaler og retningslinjer.
- Legger til rette for godt faglig og sosialt samarbeid i avdelingen og på tvers av studiesteder.
- Har god språkkompetanse muntlig og skriftlig på norsk og engelsk.
Øvrige kvalifikasjoner
- Relevant utdanning fra universitet eller høgskole på minimum masternivå eller tilsvarende.
- Solid og relevant ledererfaring fra avdelingens fag- og ansvarsområder, herunder erfaring med personalledelse, budsjett- og resultatansvar.
- Relevant administrativ erfaring og høy kompetanse innenfor enhetens arbeids- og ansvarsområde, med inngående kunnskap om kvalitetsarbeid.
- God kjennskap til sektoren og kunne vise til resultater fra tilsvarende eller relevant stilling.
- Erfaring med strategi-, endrings- og omstillingsprosesser, fortrinnsvis på tilsvarende nivå.
- Gode IT-kunnskaper.
Det vil bli lagt vekt på
- Lederegenskaper og evne til selvstendig og resultatorientert arbeid.
- At du er samarbeidsorientert og beslutningsdyktig og har gode kommunikasjons- og relasjonsferdigheter og en motiverende og inkluderende lederstil.
- Er løsnings- og utviklingsorientert.
- Er strukturert og planmessig og har god organisasjonsforståelse.
Vi tilbyr
- Gode muligheter for kompetanse- og karriereutvikling
- Inkluderende miljø med engasjerte kolleger
- God pensjonsordning i Statens pensjonskasse.
- Ansattgoder og fordeler, bl.a. mulighet for trening i arbeidstiden
Lønn og vilkår
Stillingen som studiedirektør (SKO 1060 avdelingsdirektør) lønnes i lønnstrinn 86 – 93, 963 200 – 1 129 600 NOK per år. Fra lønnen trekkes 2% lovbestemt innskudd i Statens pensjonskasse, som innebærer pensjonssparing og risikoforsikring, les mer på www.spk.no. I særskilte tilfeller kan annen lønnsinnplassering vurderes.
Andre opplysninger
Ansettelsesorgan er universitetsstyret ved USN.
Den som ansettes, må rette seg etter de lover, forskrifter og avtaler som til enhver tid gjelder for stillingen.
Universitetet i Sørøst-Norge ønsker å ansette personale som gjenspeiler mangfoldet i befolkningen, og vi ønsker alle kvalifiserte søkere velkommen. Vi arbeider for å utvikle oss videre som en inkluderende arbeidsplass og for å tilrettelegge arbeidsplassen for de som har behov for det. Har du perioder i livet hvor du ikke har vært i arbeid, utdanning eller opplæring er du også velkommen til å søke arbeid hos oss.
I henhold til offentlighetslovens § 25 2. ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søkere vil bli varslet dersom slik anmodning ikke tas til følge.
Slik søker du
Universitetet i Sørøst-Norge benytter elektronisk søknadsbehandling. Søkere til stillingen må registrere sin søknad og CV med vedlegg elektronisk via rekrutteringsportalen Jobbnorge ved å klikke på lenken til ”Søk stillingen”.
Her kan du lese mer om ansettelsesprosessen ved Universitetet i Sørøst-Norge.
Vi gjør oppmerksom på at alle dokumenter må være på et skandinavisk språk eller på engelsk. Eventuelle oversettelser må være attesterte.
Det er søkers eget ansvar å sørge for at etterspurt dokumentasjon har blitt lastet opp til søknaden!
