Utviklings- og kompetanseetaten, med sine 350 ansatte, er Oslo kommunes interne tjenesteleverandør. UKE leverer en bredde av tjenester til kommunens 50 ulike virksomheter og til innbyggerne innen blant annet prosjektledelse, IT, anskaffelser, organisasjonsutvikling, lederstøtte, rekruttering, lønn, regnskap og kommunikasjon.
Vi er en viktig bidragsyter i Oslo kommunes digitale transformasjon: Å gi innbyggere og næringsliv et heldigitalt møte med kommunen gjennom smartere, mer effektive, mer samordnede og universelt utformede tjenester. UKE har videre et særskilt ansvar for å sørge for at kommunens 53.000 ansatte får tilgang til moderne og effektive verktøy, slik at mest mulig tid kan brukes på å innfri målbildet mot innbyggerne.
For å være rustet til å svare på akselererende krav fra digitaliseringen, gjennomfører etaten et organisasjonsutviklingsprosjekt, der vi bygger organisasjonen på nytt. Vi tar med oss det beste fra historien, samtidig med at vi etablerer nye kompetanseområder og nye roller. I den forbindelse søker vi etter:
Leder Konsulenttjenester – Utviklings- og kompetanseetaten
Leder for Konsulenttjenester, ansvarlig for UKEs tilbud til virksomhetene i kommunen.
Arbeidsoppgaver
- Sikre videre vekst av konsulenttjenester innen organisasjon & ledelse samt bygge ut konsulenttjenestene til å omfatte en større bredde av tjenester, bla. innen anskaffelser og innen kommunikasjon
- Bygge konsulentkultur i seksjonen og legge til rette for kompetanseutvikling og erfaringsdeling
- Skaffe nye oppdrag i samarbeid med KAM-apparatet i UKE. Være en aktiv relasjonsbygger mot virksomhetene for å profilere UKE som kommunens tjenesteleverandør av konsulenttjenester. Bidra i konserndialogen om tjenesteområdene
- Bygge kompetanse om virksomhetene i kommunen i egen enhet
- Budsjett og personalansvar for seksjonen, som ved oppstart teller et 20-talls ansatte
Kvalifikasjoner
- Universitets- / eller høyskoleutdanning. Relevant erfaring med gode resultater kan kompensere for manglende utdanning
- Erfaring fra konsulentrollen og fra ledelse i kunnskapsorganisasjoner, gjerne innen tjenesteområdene som nevnt ovenfor
- Lang erfaring med kundedialog og kan vise til resultater fra salg av tjenester, gjerne i en konsulentorganisasjon
- Utpreget forretningsforståelse, tillitsskapende og god rådgiver for kundene
- Evne til å formidle et komplekst budskap klart og tydelig. God skriftlig fremstillingsevne
- Erfaring med å navigere «politisk» og på tvers i store organisasjoner for å få gjennomslag
Personlige egenskaper
- Du er en relasjonsbygger med godt nettverk
- Du har kommersiell forståelse og har god evne til å bygge konsepter
- Du er en tydelig leder og evner å motivere andre til å levere
- Du er fremtidsrettet, nytenkende og engasjert
- Du er trygg og offensiv og skaper entusiasme
Vi tilbyr
- Mulighet til å jobbe med en av Norges største og mest komplekse organisasjoner, og bidra til endringsreisen
- Mulighet til å spille en sentral rolle i fornyingsarbeidet i etaten
- En organisasjon som legger vekt på kompetansebygging og utvikling
- Gode tjenestepensjons- og forsikringsordninger i Oslo pensjonsforsikring
- Lønn etter avtale, fleksitidsordning
- Sentral beliggenhet med gode offentlige kommunikasjonsmuligheter