Tag Archives: sikkerhetssjef

Administrasjon / Kontor / Personal, Administrativ ledelse, Kirke / Undervisning / Forskning, Konsulenter / Frie yrker, Offentlige lederstillinger, Offentlige tj. / Forvaltning, Politi / Brann / Toll, Sikkerhet / Beredskap, Sikkerhet/Beredskap

Sikkerhets- og beredskapsleder

Leave a comment

Den norske kirke har over 3,5 millioner medlemmer, om lag 75000 frivillige medarbeidere, 8500 valgte rådsmedlemmer og 7500 ansatte. Kirkens 1200 menigheter tilbyr kirkelig betjening til innbyggerne i alle landets kommuner. Kirkerådet forbereder sakene til Kirkemøtet, som er Den norske kirkes øverste demokratisk valgte organ. Kirkerådet iverksetter Kirkemøtets beslutninger og leder arbeidet mellom Kirkemøtene. Kirkerådets sekretariat har ca 110 ansatte organisert i fagavdelinger med nasjonale funksjoner.

Sikkerhets- og beredskapsleder

Vil du bidra til at Den norske kirke er en trygg og robust samfunnsaktør, og kan samarbeide godt med interne og eksterne samfunnssikkerhets- og beredskapsaktører?  Vi søker en person med erfaring og kompetanse fra ledelse av komplekse prosesser fram til konkrete veivalg. Du må ha erfaring med samfunnssikkerhetsarbeid og krisehåndtering, og kjenne Den norske kirke. Stillingen vil få strategisk og operativt ansvar for å utvikle og forvalte planer og verktøy for beredskap og krisehåndtering for Den norske kirke.  Du vil arbeide med sentrale oppgaver innenfor et stadig viktigere arbeidsområde, som en del av direktørens stab.

Arbeidsoppgaver

  • Strategisk og operativt ansvar for å utvikle og forvalte planer og verktøy for beredskap og krisehåndtering
  • Videreutvikle kirkens overordnede beredskapsplanverk
  • Koordinere og samordne Den norske kirkes beredskapsarbeid med relevante samfunnssikkerhets- og beredskapsaktører
  • Revidere kirkens helhetlige risiko- og sårbarhetsanalyse
  • Gjennomføre beredskapsanalyser, -prosjekter og -tiltak i organisasjonen
  • Utvikle, dokumentere og vedlikeholde beredskaps- og kontinuitetsplaner
  • Juridisk forvaltningsstøtte på beredskaps- og samfunnssikkerhetsområdet
  • Være rådgiver for Den norske kirkes kriseledelse og kriseorganisasjon i sikkerhets- og beredskapsspørsmål
  • Implementering og utvikling av sikkerhetskultur
  • Utvikle og vedlikeholde øvingskonsepter, samt planlegge, gjennomføre og evaluere beredskapsøvelser

Kvalifikasjoner

  • Rett person har kompetanse på sikkerhet, beredskap og krisehåndtering på strategisk og operativt nivå. Operativ erfaring med å lede, utvikle og vedlikeholde beredskap og krisehåndtering i større organisasjoner vil vektlegges.
  • Masterutdanning fra relevant fagområde vil bli vektlagt
  • God kunnskap om kirkens rolle i samfunnet
  • Ledererfaring, og gjerne formell lederutdanning
  • Kjennskap til styringsprosesser i komplekse organisasjoner

Personlige egenskaper

  • Gode samarbeidsegenskaper
  • Metodisk og systematisk
  • Løsningsorientert
  • Initiativrik og engasjert med evne til å lede seg selv
  • Stor arbeidskapasitet og gjennomføringsevne
  • Høy integritet
  • Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner på norsk og engelsk

Vi tilbyr

  • Lønn i henhold til avtaleverket på kirkelig sektor. Stillingen innplasseres som 1211 seksjonssjef.
  • Gode pensjonsordninger i Statens pensjonskasse. Fra lønnen trekkes 2% pensjonsinnskudd.
  • Kontorlokaler i Oslo sentrum, kantine, fleksitid og trivelig arbeidsmiljø.

Et godt arbeidsmiljø er preget av mangfold, og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke.

Det vil bli utarbeidet offentlig søkerliste. Anmodning om å få sitt navn unntatt fra denne må begrunnes i søknaden, jf. Offentleglova § 25.

Administrasjon / Kontor / Personal, Administrativ ledelse, Annet, Forskning / Utvikling, FoU naturvitenskap og teknikk, Ingeniøryrker, Konsulenter / Frie yrker, Offentlige lederstillinger, Offentlige tj. / Forvaltning, Sikkerhet / Beredskap, Sikkerhet/Beredskap, Teknisk konsulentvirksomhet / Engineering, Tekniske tjenester

Seksjonsleder – Vakt, sikkerhet og informasjon

Leave a comment

Seksjonsleder – Vakt, sikkerhet og informasjon

Vi ønsker en engasjert og nytenkende leder med stor gjennomføringsevne!

Drift- og eiendomssenteret er ett av 5 strategiske senter ved UNN og består av fire avdelinger: Teknisk drift, Eiendom, Forsyning og logistikk og Prosjekt utbygging. Senteret har ansvar for nybygg, ombyggingsprosjekter, drift og vedlikehold, forvaltning og utvikling, samt service og forsyning til foretakets sykehus. Senteret har 379 stillinger og et årsbudsjett på 600 mill kr. Samlet forvaltingsareal er cirka 300000 m².

Seksjon for Vakt, sikkerhet og informasjon (VSI) er en av 7 seksjoner i avdeling for teknisk drift. Avdelingen samler all teknisk drift i UNN. Foruten seksjon for vakt, sikkerhet og informasjon har vi fagseksjoner i Tromsø på elektro, maskin, bygg, og transport/uteseksjon, mens Harstad og Narvik har en seksjon som samler alle fag.
VSI har 19 faste stillinger, samt noen vikarer og lærlinger

VSI har for tiden ansvar for ren rekke forskjellige drifts- og serviceoppgaver, herunder, vekterfunksjonen, informasjon hovedinngang, utstedelse av adgangskort og tilganger, drift av parkering og utendørs brøyting. Vi bistår også med relevant fagkunnskap i prosjekter.

Seksjonene på teknisk avdeling er i en endringsprosess hvor det å få til riktig organisering  og oppgavefordeling basert på riktig kompetanse og god samhandling er i fokus. Derfor kan det bli noen endringer i forhold til nevnte oppgaver.

Arbeidsoppgaver

  • Lede og utvikle seksjonen i henhold til mål og strategi
  • Optimalisering og effektivisering av seksjonen
  • Personal og økonomiansvar
  • Skape god samhandling i eget team og i samarbeid med eksterne interessenter
  • Planlegge og gjennomføre driftsrutiner og -oppgaver etter målsetting
  • Koordinering og innkjøp av varer og tjenester

Kvalifikasjoner

  • Ønsker relevant utdanning og formell kompetanse innen sikkerhetsfaget. Relevant erfaring innen faget, resultater og egnethet kan kompensere for formell kompetanse
  • Gode faglige kvalifikasjoner vektlegges i teknisk drift av sykehus hvor lovkrav er ekstra skjerpede og pasientsikkerheten alltid står i fokus
  •  Lederegenskaper vektlegges spesielt

Personlige egenskaper

  • Du har god evne til omstilling og utviklings- og forbedringsarbeid
  • Du bygger gode relasjoner internt og på tvers i organisasjonen
  • Du har en engasjert og motiverende lederstil

Vi tilbyr

  • Jobb ved Nord-Norges største arbeidsplass som gir deg mening og skaper forutsigbarhet
  • Du vil jobbe med hyggelige kolleger med høyt faglig nivå
  • Mulighet for å delta på UNNs lederopplæring
  • Dagtidsarbeid, fleksitid
  • god pensjonsordning
  • Fokus på forbedringsarbeid og Lean-prosesser
  • UNN er et kultursykehus

Universitetssykehuset Nord-Norge HF (UNN) tilbyr befolkningen i den nordligste landsdelen medisinsk diagnostikk og behandling ved våre sykehus i Tromsø, Narvik, Harstad og Longyearbyen. Vår visjon er å gi den beste behandling, der resultatet for pasienten er det som teller. De rundt 6.500 medarbeiderne i UNN skaper resultater gjennom kontinuerlig forbedringsarbeid, internt samarbeid og tett samhandling med kommunehelsetjenesten og andre samarbeidspartnere. Les mer om oss.

UNN har et særskilt ansvar for tilrettelegging av helsetilbud til den samiske befolkningen. Det vil bli lagt positiv vekt på om søker har kompetanse på samisk språk og/eller kultur.

UNN ønsker å være en arbeidsgiver som gjenspeiler mangfoldet i samfunnet og som utnytter potensialet i den samlede kompetansen i befolkningen. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss. UNN jobber for å realisere regjeringen sin inkluderingsdugnad om at 5% av faste nytilsettinger skal være personer med nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en.

Administrasjon / Kontor / Personal, Administrativ ledelse, Forskning / Utvikling, Forsvar, FoU samf.vitenskap og humanistiske fag, Juridiske tjenester, Konsulenter / Frie yrker, Offentlige lederstillinger, Offentlige tj. / Forvaltning, Sikkerhet / Beredskap, Sikkerhet/Beredskap

Enhetsleder/kontorsjef

Leave a comment

Nasjonal sikkerhetsmyndighet Sandvika

Nasjonal sikkerhetsmyndighet (NSM) er et direktorat for forebyggende sikkerhetstjeneste. NSM skal innen sitt ansvarsområde beskytte informasjon og objekter mot spionasje, sabotasje og terrorhandlinger gjennom å:

– gi råd og veiledning
– utvikle sikkerhetstiltak
– varsle og håndtere alvorlige dataangrep
– føre tilsyn og utøve myndighet iht. regelverk

NSM skal være en pådriver for bedring av sikkerhetstilstanden og gi råd om utviklingen av sikkerhetsarbeidet i samfunnet.

Vil du lede fagutvikling innen forebyggende sikkerhet?

Enhetsleder/kontorsjef

NSM har ledig stilling som enhetsleder for fagutviklingsenheten. Enhet for fagutvikling er en tverrfaglig utviklingsenhet, og har som oppgave å utvikle forebyggende sikkerhet på tvers av fagområdene personellsikkerhet, fysisk sikkerhet, digital sikkerhet og sikkerhetsstyring. Arbeidet med å motvirke sikkerhetstruende investeringer og innsidetrusselen står sentralt. Enheten er en del av seksjon for fagutvikling og rådgivning. Stillingen inngår som en del av seksjonens ledergruppe og rapporterer til seksjonssjef.

Sentrale arbeidsoppgaver vil være:

  • Lede den helhetlige fagutviklingen av NSMs fagområder
  • Lede utviklingen av veiledningsmateriale innenfor avdelingens fagansvar
  • Lede enhetens rådgivningsoppdrag
  • Lede gjennomføringen av avdelingens prosjekter
  • Samarbeide med relevante aktører og fagmiljøer i inn- og utland
  • Gjennomføre samarbeidsprosjekter med interne og eksterne fagmiljøer
  • Planlegge og styre enhetens virksomhet, med budsjettansvar og personalansvar

 Kvalifikasjoner:

  • Det kreves høyere utdanning på masternivå og 5-10 års relevant erfaring innenfor sikkerhetsarbeid. Lang og relevant erfaring kan kompensere for utdanningskrav.
  • Det kreves ledererfaring
  • Det kreves god sikkerhetsfaglig forståelse
  • Det kreves gode samarbeids- og relasjonsbyggende evner
  • Det kreves god muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk og engelsk
  • Det er ønskelig med erfaring fra offentlig forvaltning
  • Det er ønskelig med kompetanse innenfor fagkretsen sikkerhets-/ risikostyring
  • Det er ønskelig med kjennskap til digitalisering av prosesser
  • Det er ønskelig med kjennskap til Nasjonal sikkerhetsmyndighets fagområder

Personlige egenskaper:

Vi ser etter en person som kombinerer evnene til å se faglige sammenhenger med operativ gjennomføringsevne. Du trives med stort oppgavespenn, og evner å prioritere. Du kommuniserer godt og fremstår som en selvstendig og trygg leder som skaper motivasjon og arbeidsglede i enheten. Du må være initiativrik, fleksibel og løsningsorientert. Er du i tillegg sikkerhetsfaglig sterk og resultatorientert kan du være den vi leter etter.

Personlig egnethet for stillingen og seksjonens samlede sammensetting vektlegges.

Vi kan tilby:

  • Allsidige, spennende og utfordrende arbeidsoppgaver
  • Et godt arbeidsmiljø og trivelige kolleger med høy kompetanse
  • Muligheter for kurs og etterutdanning
  • Fleksibel arbeidstid
  • Pensjons- og forsikringsordninger gjennom Statens pensjonskasse
  • Muligheter for trening i arbeidstiden med tilgang til idrettsanlegg
  • Mulighet for barnehageplass
  • Kontorlokaler i trivelige omgivelser

Stillingen er plassert som kontorsjef (SKO 1054). Stillingen lønnes i lønnsspenn 700 000- 800 000 avhengig av kvalifikasjoner. Høyere lønn kan vurderes for spesielt kvalifiserte kandidater.

Det trekkes 2 % lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse.

Det forutsettes at den som ansettes kan sikkerhetsklareres og autoriseres for høyt nivå.

Arbeidstaker må ikke inneha bistillinger, bierverv, styreverv eller andre lønnede oppdrag som kan hemme eller sinke det ordinære arbeid med mindre det foreligger særskilt pålegg eller tillatelse.

Dersom søker ønsker å reservere seg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Søkeren varsles dersom ønsket om reservasjon ikke tas til følge.

NSM deltar i regjeringens inkluderingsdugnad og vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi vil gjerne ha søknad også fra deg som har nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en, men som ellers fyller kvalifikasjonskravene i stillingen. Vi gjør i den forbindelse oppmerksom på at opplysninger om nedsatt funksjonsevne eller hull i CV-en, vil bli benyttet i anonymisert statistikk som alle statlige virksomheter rapporterer på årlig.

NSM benytter elektronisk søknadsbehandling. Søkere bes derfor å sende søknaden ved å benytte linken. Vitnemål og attester medbringes til et eventuelt intervju.

Administrasjon / Kontor / Personal, Administrativ ledelse, Fiske og fangst, Forskning / Utvikling, FoU naturvitenskap og teknikk, FoU samf.vitenskap og humanistiske fag, Jakt/Viltstell, Jordbruk / Skogbruk / Jakt / Fiske, Konsulenter / Frie yrker, Offentlige lederstillinger, Offentlige tj. / Forvaltning, Sikkerhet / Beredskap, Sikkerhet/Beredskap

Seksjonssjef ved seksjon for feltoperasjoner og sikkerhet

Leave a comment

UNIS er verdens nordligste utdanningsinstitusjon, lokalisert i Longyearbyen på Svalbard. UNIS har teknisk og vitenskapelig utstyr, laboratorier og infrastruktur egnet for undervisning og forskning innen arktisk naturvitenskap og teknologi for sjø, land og atmosfære.

Fagavdelingene omfatter arktisk biologi, -geofysikk, -geologi, og -teknologi. All utdanning gis på engelsk, og omlag halvparten av ansatte og studenter er fra utlandet. UNIS er et statlig aksjeselskap. UNIS skal gjennom sin virksomhet bidra til samfunnsutviklingen i Longyearbyen og på Svalbard i tråd med de overordnede målene for norsk svalbardpolitikk. 

SEKSJONSSJEF VED SEKSJON FOR FELTOPERASJONER OG SIKKERHET

Universitetssenteret på Svalbard AS (UNIS) har ledig 100% fast stilling som leder for Seksjon for feltoperasjon og sikkerhet.

Seksjonen som har som oppgave å forestå sikkerhetstrening av studenter og ansatte ved institusjonen, yte teknisk/logistisk støtte til vitenskapelige ekspedisjoner, samt kvalitetssikre helse, miljø og sikkerhetsaspekter knyttet til gjennomføring av feltarbeid i Arktis.

Seksjonen består i dag av 12 personer. Seksjonssjefen rapporterer til direktør for HMS & infrastruktur og vil samarbeid tett med det nyopprettede Arctic Safety Centre ved UNIS.

Arbeidsoppgaver

  • Ledelse av seksjonens ansatte
  • Planlegging, koordinering og kvalitetssikring av seksjonens støtte til feltekskursjoner og ekspedisjoner
  • Veiledning og kvalitetssikring av HMS aspekter for vitenskapelige ekskursjoner og ekspedisjoner
  • Videreutvikling og operasjonalisering av institusjonens feltsikkerhetsregime
  • Videreutvikling av sikkerhetsopplæring av studenter og ansatte
  • Budsjettansvar

Kvalifikasjonskrav

Ønskede kvalifikasjoner 

  • Relevant utdanning på minimum bachelor nivå
  • Operativ, praktisk erfaring fra feltarbeid i Arktis og erfaring fra planlegging, ledelse og koordinering av komplekse feltoperasjoner i et Arktisk naturmiljø
  • Kompetanse i risikostyring av operativ virksomhet der personsikkerhet knyttet til transport og opphold i et komplekst arktisk naturmiljø et fokus
  • Erfaring i systematisk sikkerhetsarbeid og bruk av relevante verktøy for risikoanalyse
  • Erfaring fra arbeid med kjeden fra identifisering av fare til implementering av tiltak og evaluering og erfaringsbasert læring.
  • Har jobbet med praktisk avvikshåndtering.
  • Godt kjent med bruk av guidelines og etablering av operasjons prosedyrer knyttet til feltaktivitet
  • Erfaring fra samarbeid i et multinasjonalt miljø.
  • Gode IT kunnskaper
  • Førerkort minimum klasse B
  • Søkeren må kunne beherske norsk språk flytende, både muntlig og skriftlig
  • God muntlig og skriftlig engelsk fremstillingsevne

Det kreves spisskompetanse innenfor ett eller flere av følgende områder:

  • Bruk og behandling av skytevåpen og pyrotekniske skremmemidler
  • Ferdsel og kameratredning på isbre, sommer og vinter
  • Ferdsel og kameratredning på sjøis
  • Vurdering av snøforhold og skredfare, samt kameratredning i skred

Omfattende erfaring og realkompetanse kan i spesielle tilfeller kompensere for manglende formell utdanning.

Ønskede personlige egenskaper 

  • Tydelig og tilstedeværende leder med gode lederegenskaper.
  • Gode samarbeidsevner
  • Evne til å skape tillit og gode relasjoner i sammensatte grupper
  • Evner å ha oversikt og kunne prioritere i komplekse situasjoner

Vi tilbyr

UNIS kan tilby en utfordrende og variert jobb, i et spennende, trivelig og internasjonalt miljø. Som ansatt er man medlem i Statens Pensjonskasse, som tilbyr en av markedets beste ordninger for alderspensjon. Vi tilbyr også gode forsikringsordninger, betalt reise-og flyttekostnader ved oppstart i stillingen, tilskudd til feriereise etter gjeldende regelverk og tjenestebolig.

Tilsetting er i stillingskode 1211 seksjonssjef i statens regulativ, avlønning etter ansiennitet og kvalifikasjoner. I tillegg til lønnen ytes et svalbardtillegg tilsvarende kr 34 560 årlig. Fra lønnen trekkes 2 % innskudd til Statens Pensjonskasse. Inntektsskatten på Svalbard er for tiden på 8 %. I tillegg trekkes folketrygdavgift på 8,2 %.

Spørsmål om stillingen

For ytterligere informasjon kontakt direktør for HMS og infrastruktur Fred Skancke Hansen (tlf: 79 02 33 40 eller mobil 917 07 640), e-post: (fred.skancke.hansen@unis.no)

Det er mulig å be om å få navnet/søknaden unntatt offentligheten i hht offentlighetsloven § 25. Ønsket må i tilfelle begrunnes. Vi gjør oppmerksom på at skulle ønsket ikke bli tatt til følge, vil søkeren bli kontaktet.

Longyearbyen

Longyearbyen ligger på Svalbard, midt i en variert og vakker arktisk natur med gode muligheter for friluftsliv. Longyearbyen er et moderne tettsted med ca. 2200 innbyggere og har et godt tjenestetilbud med bl.a. full barnehagedekning, svømme-/idrettshall og et variert forenings-, idretts- og kulturliv.

Administrasjon / Kontor / Personal, Administrativ ledelse, Annet, Forretningsutvikling/Strategi, Forskning / Utvikling, FoU samf.vitenskap og humanistiske fag, Helse / Miljø / Sikkerhet, Ideelle organisasjoner, Ingeniøryrker, Interesseorganisasjoner, Konsulenter / Frie yrker, Ledelse og Fellestjenester, Marin teknikk, Offentlige tj. / Forvaltning, Olje / Gass Off- / Onshore / Maritim, Organisasjonsutvikling, Sikkerhet / Beredskap, Sikkerhet/Beredskap

Beredskapssjef

Leave a comment

Redningsselskapet er en frivillig, humanitær organisasjon som har til formål å redde liv, berge verdier, og gjøre sjøvett til allemannseie. Vi spiller en sentral rolle i norsk sjøredningstjeneste, og utfører ca 80 % av alle sjøredningsoppdrag som kanaliseres gjennom landets to hovedredningssentraler.

Totalt har Redningsselskapet 52 redningsskøyter hvorav 26 er bemannet av fast ansatte og 26 av frivillige. Redningsselskapet har 4 ambulansebåter som driver ambulansetjeneste for Helgelandssykehuset og Nordland sykehus.

I tillegg til redningsskøytene er vi representert over hele landet med våre fem regionskontorer. Vi har et sterkt fokus på kompetanseutvikling og innovasjon. I Horten ligger vårt kurs- og kompetansesenter RS Noatun. RS Noatun er Norges ledende senter for sjøsikkerhet og maritim kompetanse, og huser også Sjøredningsskolen. 

Vil du være med å sikre og utvikle den maritime beredskapen langs kysten vår?

Redningsselskapet har i over hundre år reddet liv langs Norges lange kyst. Vi står alltid parat for nye oppdrag, og er avhengig av kontinuerlig beredskap. Vi er tilgjengelig hele døgnet, alle dager – året rundt.

Redningsselskapet søker en Beredskapssjef som ønsker å sikre at selskapet forvalter og disponerer sine beredskapsressurser slik at forutsetningene for å redde liv, berge verdier og drive forebyggende arbeid er best mulig til enhver tid. Du vil styrke og videreutvikle vår rolle i beredskap og samhandling med relevante aktører, og du vil både presentere og representere RS. Så vi ser for oss at du er stødig ved å håndtere media og har forståelse for medienes rolle og ansvar.

Hos oss kan du være deg selv, det viktigste er at du deler verdiene våre; profesjonell, til stede, inspirerende, modig og kundeorientert. Redningsselskapet har en offensiv strategi hvor visjonen er at «Ingen skal drukne».

Ditt hovedansvar vil være ledelse av operasjoner og beredskap, herunder;

  • Daglig kommando og kontroll over disponering og stasjonering av skøytene
  • Forvalte maritim operativ drift, herunder stasjonering og disponering av våre redningsskøyter
  • Forvalte operative leveranser fra de frivillige Sjøredningskorpsene (RSRK)
  • Tilrettelegge og forvalte beredskapsplaner, samarbeidsavtaler og beredskapsforpliktelser
  • Utvikle og innovere RS beredskap
  • Bidra til å utvikle, tilrettelegge og forvalte rammeverk for vår operative beredskap
  • Organisering av selskapets beredskapsvakt og kriseberedskap, samt inngå i vår beredskapsvakt
  • Delta og representere RS i råd og utvalg og kontakt mot beredskapsaktører
  • Koordinere og samordne arbeidsoppgaver i seksjonen inkl. personalansvar
  • Utarbeide og operasjonalisere mål og strategier for beredskapsarbeidet
  • Forebygge, håndtere og redusere skadevirkninger av uønskede hendelser
  • Stille krav og kunne bidra i utviklingsprosesser som angår våre skøyter, vårt redningstekniske utstyr og våre stasjoner
  • Planlegge og gjennomføre øvelser og operasjoner
  • Etterfølgelse av regulatoriske regler og krav (eks. IMO, SDIR)

For å lykkes i rollen ser vi for oss at du har følgende bakgrunn:

  • Maritim eller beredskapsfaglig utdannelse eller tilsvarende på minimum Bachelor nivå. Relevant erfaring kan kompensere for manglende utdanning
  • Minimum 3 års erfaring med ledelse og samhandling
  • Gjerne erfaring fra ledelse og organisering av frivillighet

I tillegg vil det være en fordel om du:

  • har inngående kjennskap til maritime operasjoner, beredskapsarbeid og redningstjenesten
  • har operativ erfaring fra sjøgående fartøy
  • har erfaring med budsjett- og økonomistyring
  • er handlingsorientert med god gjennomføringsevne
  • innehar analytiske og strategiske evner
  • evner å håndtere press og motgang
  • evner rask omstilling og tilrettelegger for effektive arbeidsprosesser evner å skape gode relasjoner

I RS-familien tilbyr vi en jobb som betyr noe – for deg og for andre

  • Aldri et kjedelig øyeblikk, du vil ikke ha for lite å gjøre
  • Mulighet for å ta ansvar og påvirke RS-familien
  • Vi satser på utvikling og jobber smidig
  • Fem ukers ferie, samt ekstra fridager ved jul og påske
  • Treningsrom inkl. treningstimer på Lysaker
  • God innskuddsbasert pensjonsopptjening og helseforsikring

Om du er vår Beredskapssjef, håper vi å høre fra deg. Send CV og søknad på “Søk her”-funksjonen.

Administrasjon / Kontor / Personal, Administrativ ledelse, Annet, Bygg og anlegg, Bygg og anlegg, Elektriske og optiske produkter, Håndverk/Bygg/Anlegg/Mekanisk, Industri / Produksjon, Ingeniøryrker, Konsulenter / Frie yrker, Offentlige lederstillinger, Offentlige tj. / Forvaltning, Sikkerhet / Beredskap, Sikkerhet/Beredskap, Tekniske byggfag, Tekniske tjenester, Transportmidler / Maskiner og utstyr

Direktør for Sikkerhet og Kvalitet

Leave a comment

I forbindelse med konkurranseutsetting av drift og vedlikehold har Bane
NOR etablert et heleid aksjeselskap, Spordrift AS. Selskapets virksomhet
er drift og vedlikehold av jernbane og alt som står i naturlig forbindelse
med dette. Virksomheten drives på en sikker, effektiv og miljømessig
måte, samt etter forretningsmessige prinsipper. Spordrift AS har i
overkant av 1200 ansatte, en omsetning på ca 2 mrd kroner og er i drift
fra 01.07.19.

Hovedkontoret ligger i Oslo.

Spordrift AS søker en engasjert og erfaren leder med gode kommunikasjonsevner

Spordrift AS er et selskap i en spennende utvikling. Vi ble 1. juli 2019 utskilt som et datterselskap av Bane NOR og innen noen få år har vi mål om å bli en konkurransedyktig, effektiv og ledende leverandør av entreprenørtjenester til norsk jernbane. Vi er i dag ca 1230 ansatte og har en årsomsetning på over 2 mrd. Nå søker vi deg som vil være med på å bygge Spordrift videre.

Direktør for sikkerhet og kvalitets staben skal være en drivende kraft for å etablere nye gode systemer og rutiner, samt i å støtte linjeledelsen i utviklingen mot å bli en konkurransedyktig og attraktiv leverandør. Du vil ha et overordnet ansvar for daglig drift og utvikling av våre ledelsessystemer inklusive sikkerhet og kvalitet. Videre skal du bistå til at organisasjonen jobber etter effektiv metodikk og tilfredsstiller kundekrav og gjeldende lovverk.

Du har ansvar for fagområdene sikkerhets- og risikostyring, kvalitet, kontinuerlig forbedring/LEAN og teknisk større.

Arbeidsoppgaver
  • Lede arbeidet med kvalitetsstyring slik at vi arbeider i samsvar med lover, forskrifter, kundekrav og interne krav.
  • Analysere og bruke avvik, kvalitetsmålinger, mm i kvalitets- og forbedringsarbeidet.
  • Motivere til prosesstankegang og risikobasert tilnærming i organisasjonen.
  • Skape engasjement og være pådriver i endringsprosesser.
  • Støtte ledere og medarbeidere i implementering og etterlevelse.
  • Være pådriver og følge opp i selskapets kontinuerlige forbedringsarbeid/LEAN
  • Utarbeide, kommunisere og forvalte felles rutiner og standarder, opplæring og systematisk oppfølging av kvaliteten.
  • Du er en del av ledergruppen i Spordrift og arbeider for å nå selskapets strategiske mål.
  • Du er personalleder for Sikkerhets- og kvalitetsstaben og rapporterer til administrerende direktør.
Kvalifikasjoner

For stillingen kreves relevant høyere utdanning, minimum bachelorgrad
fortrinnsvis mastergrad og gjerne tilleggsutdanning innen sikkerhets- og kvalitetsledelse. Det kreves erfaring med ledelse av sikkerhets- og kvalitetsrelaterte miljøer og kunnskap om ivaretakelse av sikkerhet for samfunnskritiske funksjoner. Ledererfaring og kompetanse innenfor utvikling av arbeidsprosesser og organisasjon er en forutsetning. Den som ansettes, må ha god muntlig og skriftlig kommunikasjonsevne og beherske engelsk muntlig og skriftlig. Stillingen vil ha personalansvar for et antall medarbeidere og skal også kunne ta ansvar for noen landsdekkende faglige funksjoner i tillegg til stillingens hovedansvarsområde.
Rett kandidat har relevant erfaring fra større virksomheter, gjerne i entreprenørbransjen. Du er en tydelig leder, som liker å påvirke, effektiviserer og støtte driftsorganisasjonen i arbeidet med å forbedre produktiviteten.

Vi søker deg som er ansvarsfull, engasjert og løsningsorientert, med en lederadferd som skaper resultater og begeistring gjennom involvering og utvikling av medarbeiderne.

Personlige egenskaper
  • Du skaper resultater ved å sette retning, ta ansvar, gi handlingsrom samt utvikle og motivere
  • Du opptrer i tråd med konsernets verdier ved å være åpen, respektfull, engasjert og nytenkende
  • Du har operativ forståelse
  • Du handler på eget initiativ, får ting til å skje og tar ansvar for resultater
  • Du identifiserer og utnytter kommersielle muligheter, og har en positiv effekt på sikkerhet, kvalitet, forretningsmessig utvikling og fortjeneste
  • Du forstår organisasjonens formelle og uformelle regler og strukturer, og nyttiggjør interne prosesser effektivt for å få ting gjort
Vi tilbyr
  • En unik mulighet til å bidra i etableringen av et spennende selskap
  • Utfordrende og samfunnsnyttige arbeidsoppgaver
  • Lønn etter avtale
  • Gode pensjons- og forsikringsordninger
  • P.t. personalbillett med VYs tog
Administrasjon / Kontor / Personal, Administrativ ledelse, Forsvar, Juridiske tjenester, Konsulenter / Frie yrker, Offentlige lederstillinger, Offentlige tj. / Forvaltning, Politi / Brann / Toll, Sikkerhet/Beredskap

Fylkesberedskapssjef

Leave a comment

Fylkesmannen – Kongens representant. Fylkesmannen er Kongens og Regjeringens fremste representant i fylket. Vi har ansvaret for å iverksette statlig politikk og å sørge for at den blir best mulig lokalt tilpasset og kommer innbyggerne til gode. Vi har derfor oppgaver på mange felt: Tilsyn med kommunenes økonomi og forvaltning, sosialfaglige saker, samfunnssikkerhet og beredskap, samt oppgaver innen landbruk og miljø, helse- og utdanningssektoren. Embetet har omlag 180 medarbeidere.

Kommunal- og beredskapsavdelinga. Avdelinga har en bred oppgaveportefølje som er knyttet til kommuneloven, plan- og bygningsloven, lov om kommunal beredskapsplikt og en rekke andre lover. Beredskapsseksjonen er tilsynsmyndighet innen kommunal beredskapsplikt. Dialogen med kommunene er en sentral oppgave. Avdelinga har 17 medarbeidere.

Holder du hodet kaldt når stormen raser?

Fylkesberedskapssjef

Fylkesmannen har en viktig rolle som samordner i vårt nasjonale, regionale og lokale beredskapsarbeid. Vi lever i et trygt og stabilt samfunn, men når samfunnet rammes av en stor hendelse eller krise, må vi ha planer og rutiner for hvordan vi skal håndtere situasjonen. Fylkesmannen er et knutepunkt i samarbeidet og samordningen mellom aktørene som håndterer krisene. I tillegg skal Fylkesmannen jobbe på systemnivå med forebygging og håndtering av ulike uønskede hendelser innen blant annet klimaendringer, sikkerhet og terror.

Som fylkesberedskapssjef vil du være vår kontaktperson ved varsling av hendelser.

Vi leter etter deg som har

  • høyere relevant utdanning, gjerne på masternivå
  • erfaring fra seksjonens fagområder, eksempelvis samfunnssikkerhet, beredskapsarbeid, veiledning eller tilsyn
  • relevant erfaring fra offentlig forvaltning og ledelse
  • meget gode samarbeidsevner og gode ferdigheter i relasjonsbygging
  • meget gode kommunikasjonsferdigheter, både muntlig og skriftlig på norsk og engelsk
  • tydelig rolleforståelse

Stillingen krever at du sikkerhetsklareres for strengt hemmelig

Vi ønsker også at du har

  • evne til å sette mål, vise initiativ og gjennomføringsevne
  • formell kompetanse innen ledelse
  • evne til å arbeide helhetlig og strukturert
  • analystisk ferdigheter
  • effektivt og korrekt arbeidsmetode
  • kjennskap til verktøyet DSB-CIM

Ansvaret ditt vil omfatte

  • ledelse av medarbeidere, fag og økonomi på beredskapsseksjonen
  • samarbeid med fylkets kommuner om samfunnssikkerhet, gjennom veiledning, øvelser og tilsyn
  • samarbeid med ulike regionale og nasjonale aktører om forebygging og håndtering av uønskede hendelser
  • opppfølging av fylkesberedskapsrådet og ledelse av fylkesmannens krisestab
  • FylkesRos og internt kriseplanverk
  • autorisasjon og gradert samband
  • å lede etter embetets visjon, verdier og lederplakat
  • å inngå i avdelingens lederteam

Som medarbeider hos oss…

… jobber du i et godt tverrfaglig miljø med dyktige og engasjerte kolleger. Du får fleksibel arbeidstid og vil nyte godt av vår rause arbeidsgiverpolitikk og velferdsordninger.

Som ny hos oss får du den opplæringen du trenger og en egen fadder.

I denne stillingen vil du bli tilbudt lønn som underdirektør i kode 1059 fra kr. 660 000 – kr. 705 000,- pr. år, avhengig av tidligere yrkeserfaring og faglige kvalifikasjoner.

Din pensjonsordning blir gjennom Statens pensjonskasse (og fra lønnen trekkes du 2 %).

Stillingen har 6 måneders prøvetid.

Vi er opptatt av at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i samfunnet. Vi oppfordrer derfor alle kvalifiserte til å søke, uansett kjønn, alder, funksjonsevne eller etnisk bakgrunn.

I henhold til offentleglova vil det etter søknadsfristens utløp bli utarbeidet offentlig søkerliste. Søkere som ber om å bli unntatt offentlighet, må grunngi dette. Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om deg som søker kan bli offentliggjort selv etter anmodning om å bli unntatt offentlig søkerliste. Du vil i tilfellet bli forhåndsvarslet om offentliggjøring.

Dersom du har noen spørsmål, kan du kontakte avdelingsdirektør Egil Johansen på tlf 924 46 201 eller e-post fmnoejo@fylkesmannen.no eller fylkesberedskapssjef Karsten Steinvik på tlf 950 76 842 eller e-post fmnokst@fylkesmannen.no.

Administrasjon / Kontor / Personal, Administrativ ledelse, Forsvar, Konsulenter / Frie yrker, Offentlige lederstillinger, Offentlige tj. / Forvaltning, Sikkerhet/Beredskap

Seksjonsleder Stortingets sikkerhetsseksjon

Leave a comment

Stortingets administrasjon har som formål å organisere og utvikle det parlamentariske arbeidet, og legge til rette for at representantene kan ivareta sine verv. Vi formidler kunnskap om Stortingets virksomhet og folkestyret, og har ansvar for å drifte og modernisere Stortingets bygninger og systemer på en måte som ivaretar de historiske verdiene.

Stortingets administrasjon er organisert i syv avdelinger og har 490 medarbeidere. Våre verdier er «hjelpsom, ansvarlig, pålitelig og åpen», og vi søker deg som ønsker å bidra til at disse etterleves i Stortinget.

Seksjonsleder Stortingets sikkerhetsseksjon

Stortingets sikkerhetsseksjon søker engasjert og erfaren leder med gode kommunikasjonsevner.

Sikkerhetsseksjonen, som inngår i eiendoms-, sikkerhets- og serviceavdelingen, har ansvar for å ivareta sikkerheten i og rundt Stortinget. Dette innebærer blant annet personsikkerhet, fysisk sikring, adgangskontroll og bidrag innen brannsikkerhet.

Seksjonsleder har ansvar for å planlegge og følge opp Stortingets arbeid for å ivareta objektsikkerhet og personellsikkerhet. Videre har seksjonsleder en sentral rolle i virksomhetens beredskapsarbeid og operativ ledelse ved kriser innen fagområdet.

Stillingen er tillagt personal- og budsjettansvar innenfor seksjonens virkeområde. Seksjonsleder har en ledergruppe med fem gruppeledere. For øvrig har seksjonen 70 ansatte. For de fleste av disse er arbeidet organisert som turnusarbeid.

I forbindelse med arbeidet med tilpasning til ny sikkerhetslov, vil ansvar for oppgaver som er overgripende for virksomheten kunne bli justert.

Kvalifikasjoner
For stillingen kreves relevant høyere utdanning, minimum bachelorgrad fortrinnsvis mastergrad og gjerne tilleggsutdanning innen sikkerhet og beredskap. Det kreves erfaring med ledelse av sikkerhetsrelaterte miljøer og kunnskap om ivaretakelse av sikkerhet og beredskap for samfunnskritiske funksjoner. Ledererfaring og kompetanse innenfor utvikling av arbeidsprosesser og organisasjon er en forutsetning. Den som ansettes, må ha god muntlig og skriftlig kommunikasjonsevne og beherske engelsk muntlig og skriftlig.

Kjennskap til sikkerhetsloven er en fordel.

Vi søker deg som er ansvarsfull, engasjert og løsningsorientert, med en lederadferd som skaper resultater og begeistring gjennom involvering og utvikling av medarbeiderne.

Den som ansettes, må kunne sikkerhetsklareres for strengt hemmelig.

Vi kan tilby
Vi kan tilby en spennende stilling med utfordrende arbeidsoppgaver i en organisasjon i utvikling. Stillingen lønnes som seksjonsleder, avhengig av kvalifikasjoner og erfaring, i lønnsspenn 754 500-950 000 per år. Fra lønnen trekkes 2 % til innskudd i Statens pensjonskasse. For stillingen gjelder seks måneders prøvetid. Tiltredelse etter avtale.

Stortingets administrasjon har sluttet seg til avtalen om et inkluderende arbeidsliv og vil legge arbeidsforholdene til rette ved behov. I samsvar med offentleglova kan en søker offentliggjøres selv om han/hun har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten. Vedkommende vil i så fall bli varslet.

Spørsmål om stillingen kan rettes til avdelingssjef Terje Olsen telefon 911 77 244.

Søknad, CV og attester/vitnemål skal fortrinnsvis sendes elektronisk via denne siden “Søk stillingen” innen 6. januar 2019. Før søknadsfristens utløp kan attester og vitnemål eventuelt sendes per post til Stortinget, postboks 1700 Sentrum, 0026 Oslo. Merk konvolutten med HR-seksjonen og stillingens tittel. Attester og vitnemål returneres ikke.

Her er lenke til vår personvernerklæring. Personvernerklæringen gir deg informasjon om hvordan Stortinget behandler dine personopplysninger når du søker jobb hos oss.

Administrasjon / Kontor / Personal, Administrativ ledelse, Bibliotek / Arkiv, Forsvar, Konsulenter / Frie yrker, Media / Informasjon / PR, Offentlige lederstillinger, Offentlige tj. / Forvaltning, Sikkerhet/Beredskap

Seksjonssjef ved seksjon for innhenting og dokumentasjon

Leave a comment

Sivil klareringsmyndighet (SKM) er den sentrale klareringsmyndigheten i sivil sektor, underlagt Justis- og beredskapsdepartementet. Vi har ansvar for å vurdere sikkerhetsklarering av personell for tilgang til sikkerhetsgradert informasjon og klassifiserte objekter i tråd med sikkerhetsloven med forskrifter.

SKM skal bidra til økt kompetanse, utvikling, forbedring og kvalitet i saksbehandlingen slik at nasjonale sikkerhetshensyn ivaretas på en betryggende måte, samtidig som kravet til effektivitet og rettssikkerhet ivaretas.

Den nye virksomheten etableres sentralt i Moss, men i en oppstartsfase frem til ultimo 2018 må det påregnes at arbeidssted vil være i Justis- og beredskapsdepartementets lokaler i Nydalen/Oslo.

Seksjonssjef

Om seksjon for innhenting og dokumentasjon

Seksjon for innhenting og dokumentasjon vil ha ansvar for en effektiv og kvalitativ god informasjonsinnhenting og behandling av alle typer klareringssaker iht. sikkerhetslovens krav fra den sivile sektoren. Seksjonen har et spesielt ansvar for kontakt med anmodende myndigheter, mottak og kontroll av personopplysninger, innhenting av kildeinformasjon og saksbehandling av enklere klareringssaker.

Seksjonen må ha tett samarbeid med Nasjonal Sikkerhetsmyndighet og Forsvarets Sikkerhetsavdeling i både drift- og utviklingsprosesser.

Om stillingen

Seksjonssjef vil ha personal- og driftsansvar. Du vil inngå i direktoratets ledergruppe og skal ta del i utvikling av prosesser og rutiner som øker kvaliteten på arbeidet, samt bidrar til effektivisering. Du skal planlegge, koordinere og lede seksjonens oppgaveportefølje slik at den løses effektivt og med god kvalitet samt bidra til god samhandling internt og eksternt. Du må være fleksibel i forhold til andre arbeidsoppgaver.

Du må ha

  • Relevant høyere utdanning på bachelornivå. Kravet til utdanning kan fravikes der det foreligger lang og relevant erfaring. Forvaltningsmessig, sikkerhetsfaglig eller arkivfaglig kompetanse vektlegges.
  • Relevant erfaring.
  • Meget god skriftlig og muntlig fremstillingsevne.

 

Det er i tillegg ønskelig at du har

  • Ledererfaring
  • Erfaring fra personellsikkerhetsfaget
  • Erfaring med statlig saksbehandling
  • Erfaring med dokumentasjonsforvaltning
  • God kunnskap om og innsikt i offentlig forvaltning.
  • Erfaring fra sikkerhetsarbeid i offentlig eller privat virksomhet.
  • God systemforståelse og IKT-kompetanse.

Personlige egenskaper

Vi ønsker at du viser initiativ, handlekraft og har gode samarbeids- og kommunikasjonsevner og en arbeidsform som fremmer samhandling, engasjement og motivasjon. Du må ha evne til å være tydelig og besluttsom når det kreves og ha evne til helhetlig tenkning på tvers av fagområder.

Den som tilsettes må kunne sikkerhetsklareres for STRENGT HEMMELIG / COSMIC TOP SECRET, og kan ikke inneha annet statsborgerskap enn norsk. Lønn etter avtale innenfor statens lønnsregulativ som seksjonssjef (SKO 1211, 600.000 – 725.000).

Generell informasjon

Vi tilbyr:

  • Fleksibel arbeidstid
  • Felles kantine
  • God pensjonsordning i Statens pensjonskasse

Kontaktperson
Direktør Gudmund Gjølstad, tlf.90612880
gudmund.gjolstad@skm.stat.no

Tiltredelsestidspunkt etter nærmere avtale.

Administrasjon / Kontor / Personal, Administrativ ledelse, Annet, Forsvar, IT / Telekomm. / Internett, Konsulenter / Frie yrker, Offentlige lederstillinger, Offentlige tj. / Forvaltning, Sikkerhet / Beredskap, Sikkerhet/Beredskap

Avdelingsdirektør sikkerhet

Leave a comment

Nkom skal legge til rette for og sikre god konkurranse i markedene for bredbånd, telefoni, kringkasting og post.
Vi definerer og påvirker rammebetingelser og lovverk nasjonalt og internasjonalt, og vi representerer Norge i det mangesidige arbeidet blant annet med Internett og frekvensforvaltning. Sikkerhet og beredskap i nett er en vesentlig del av ansvaret vårt.

Nkom er lokalisert i Lillesand. Mer informasjon finner du på www.nkom.no.

Nkom har etablert en egen ledelsesplattform, og denne skal være grunnlaget for all ledelse i organisasjonen.

Vi ønsker kvinner og deg med innvandrerbakgrunn spesielt velkommen til å søke.

Opplysninger om hvem som har søkt denne stillingen kan bli offentliggjort, selv om søkere har reservert seg mot å bli oppført på offentlig søkerliste. Søkere vil bli varslet i forkant dersom ønsket om reservasjon ikke kan tas til følge.

Avdelingsdirektør sikkerhet

Nkom bidrar til at Norge er og blir et trygt og moderne samfunn. Elektronisk kommunikasjon er helt avgjørende for myndigheter, næringsliv og innbyggerne, både i hverdagen og når kritiske tjenester blir stilt på prøve under ekstremvær og angrep via elektroniske kanaler.

Avdeling Sikkerhet er nyopprettet etter omstrukturering i Nkom, og har ansvaret for sikkerhets- og beredskapsarbeidet overfor bransjeaktører og andre sektormyndigheter. EkomCERT er del av avdelingen.

Nå søker vi etter deg som skal lede denne avdelingen.

Arbeidsoppgaver

Du får ansvar for å følge opp relevante deler av regelverket for elektronisk kommunikasjon overfor de selskapene som tilbyr tjenester i det norske markedet. Du skal lede Nkoms arbeid med analyser av, og tilsyn med, sikkerhetstilstanden i norske mobil- og bredbåndsnett. Nkom utøver myndighet basert på planlagte aktiviteter, konkrete hendelser og sikkerhetsbrudd. Samarbeid med politiet og andre myndigheter er viktig, både i hverdagen og under ekstraordinære hendelser.

Det er stort spenn i oppgavene: fra håndtering og oppfølging av sikkerhetshendelser til utvikling av regelverk for å sikre samfunnet, via daglige vurderinger av blant annet taushetsforpliktelser hos selskapene, til krevende saker der det er mistanke om brudd på sikkerhetsbestemmelser.

Vi søker en profesjonell og erfaren leder som kjenner sikkerhets- og beredskapsarbeid i praksis. Du skal lede en aktiv avdeling med tre seksjoner, som har store krav til levering. Kravene kommer både fra Nkoms direktør, via ambisjoner fra overordnet departement (Samferdsel) og som forventninger fra bransje og samfunn. Det blir stadig viktigere å se elektronisk kommunikasjon i sammenheng med all viktig infrastruktur, og utvikle effektiv tilsyns- og beredskapspraksis som kan holde tritt med utviklingen.

Nkoms sikkerhetsdirektør skal representere Nkom sammen med direktøren blant annet i samarbeid med politi-, forsvars- og beredskapsetater, og må ha meget god rolleforståelse. Du må kunne holde presentasjoner og uttale deg om dine ansvarsområder til media. Du blir del av Nkoms toppledergruppe.

Kvalifikasjoner

Du må ha:
– utdanning på mastergradsnivå, fortrinnsvis innen juss eller teknologi
– gode kommunikasjonsevner på norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig
– relevant ledererfaring med dokumenterbare resultater
– meget god rolleforståelse

For søkere med særlig relevant erfaring kan utdanningskravet fravikes noe.

Vi ser gjerne at du har:
– relevant juridisk erfaring eller fra bransjen for elektronisk kommunikasjon
– relevant tilsynserfaring fra offentlig sektor, fortrinnsvis innen sikkerhetsarbeid
– annen relevant erfaring innen stillingens arbeidsområde
– relevant internasjonal erfaring

Du må kunne sikkerhetsklareres etter bestemmelsene i sikkerhetsloven.

Personlige egenskaper

Du må:
– ha stor gjennomføringskraft, være resultatorientert og ha en særlig evne til å inspirere og gjøre andre gode
– ha sterk egendriv og vilje til å utvikle fagområdene sammen med kolleger med ulik bakgrunn
– ha meget gode kommunikasjons- og samarbeidsevner og kommunisere godt på alle nivåer og mot eksterne miljøer
– være analytisk, strukturert og nøyaktig
– være omgjengelig, lyttende og tillitsvekkende

Vår aller viktigste ressurs er medarbeiderne, og den som ansettes må dokumentere god ledererfaring.

Vi tilbyr

Stillingen lønnes som avdelingsdirektør fra kr. 800 000 til kr. 1 050 000, avhengig av kvalifikasjoner.

Fra lønnen trekkes to prosent innskudd til Statens pensjonskasse.